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ppt 人力资源管理教程
2005-061954年——《管理的实践》1986年——《传统的人事部门，再见》自改革开放以来：1992——1995初步认识接触阶段1995——2000 稳步学习发展阶段2000——现在 理论日趋成熟
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录人力资源管理教程企业或事业唯一真正的资源是人，管理就是充分开发人力资源以做好工作人力资源管理：引言合适的人在合适的位置上把人当作一种使组织在激烈的竞争中生存、发展、始终充满生机与活力的特殊资源来刻意
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人力资源管理图解234管理孩子；管理 同事。管理=控制，雇员=孩子；管理=服务，雇员=同事。人力资源大于天51.2.3.4.5.6.7.8.9.10.11.12.1. 重视外部人才引进，忽视内部人才开
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客户关系管理CRM第一讲 企业管理的变革 1.1 以产品为中心到以客户为中心 随着市场经济的发展，社会生产力的提升，企业管理按照所关注的对象经历了大致三个阶段：生产时代、产品时代和顾客时代。 1.1.
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工作总结时光如箭，岁月如梭，转眼间来到建筑工程学院已经一个学期， 在领导和同事们的帮助下，在老师和实训管理人员的共同努力下， 顺利的完成了本学期的 CAD 教学工作和实训室管理工作，初次从 事教育行业
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