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约有1708篇，以下是第 21 - 30篇
docx 农田防护林研究现状和展望
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价格： 11.00豆元 大小：22.22K页码：8页时间：2023-12-28浏览：0
doc 心态不同,事业高度不同
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价格： 10.00豆元 大小：13.0K页码：1页时间：2018-06-19浏览：0
doc 不同月份的不同情人节
不同月份的不同情人节　　1月14日Diary Day 日记情人节　　英文为Diary Day，每年的1月14日。在这一天，情侣们会互赠足足纪录一整年恋爱情事的恋爱日记本，以此象征两人将携手走过未来一年
价格： 10.00豆元 大小：31.5K页码：5页时间：2017-08-19浏览：1
docx 企业人事管理范例（不同行业）
企业人事管理范例目录 餐饮业股份有限公司人事管理规章.......................... 广告业股份有限公司人事管理规章.........................19 机械工业
价格： 4.00豆元 大小：161.48K页码：148页时间：2018-04-30浏览：0
doc 不同的顾客
面对‎这样的顾客‎，语言使用‎上可以运用‎欲擒故纵的‎方法，在对‎产品进行简‎单的介绍之‎后，可以对‎顾客说：“‎产品介绍就‎那么多，您‎自己考虑吧‎，我不打扰‎您了，合适‎的话请和我‎联系。” 顾客
价格： 10.00豆元 大小：27.5K页码：2页时间：2017-06-07浏览：0
doc 工作大不同
工作大不同Kappa ga Nozoita Sigotoba 出版日期：2003年08 月05 「每個工作場所都有其特色，每次窺看都樂趣無窮！」本書所介紹的工作場所包括：
价格： 6.00豆元 大小：98.0K页码：2页时间：2011-08-22浏览：0
doc 不同年龄消费者分析
一．少年儿童消费群体的消费心理特点少年儿童群体是指年龄０～１４周岁的人群。据国家统计局《２００５年全国１％人口抽样调查主要数据公报》显示，２００５年我国的０～１４周岁少年儿童总数达２.65亿，占我国总
价格： 4.00豆元 大小：34.0K页码：6页时间：2011-05-13浏览：0
doc 不同岗位的员工考核标准
不同岗位的员工考核标准本文是（）策划频道为大家整理的《不同岗位的员工考核标准》，供大家学习参考。 企业各岗位量化考核方案 不同岗位的员工考核标准 第一篇 一、目的 1、为了更好的引导员工行为，加强员工
价格： 10.00豆元 大小：161.0K页码：92页时间：2018-12-01浏览：0
doc 老板的不同
老板的不同思想一大众：没人干过这种事，没有先例可循，万一砸了怎样办?商人：没人干过怕什么?这样才没人跟你抢市场嘛，头道汤滋味最好，祖先一步的生意最赚钱，统吃整块蛋糕，市场才大嘛!思想二大众：创业需求有
价格： 10.00豆元 大小：5.47M页码：7页时间：2017-01-22浏览：3
doc 不同的文化
了解世界與認識資訊年代知識和理解 知道不同文化背景人士的特徵及不同文化群體 技能 與來自不同文化背景的人士相互交往 尊重不同文化、不同傳統、不同宗教、不同習俗、不同價值觀及不同生活方式的人士欣賞和尊重
价格： 10.00豆元 大小：54.5K页码：4页时间：2017-09-06浏览：0

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