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doc 人力资源管理制度
人事管理制度总则 第一条 为规范本厂人事劳资管理,特制定本制度。 第二条 除国家规定的事项外,其他有关本厂人事的管理皆参照本制度办理。 第三条 本厂所有员工均必须遵守此制度。 员工入职 第一条 本厂引
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doc 整套人力资源管理制度
人力资源管理理念与规划人力资源管理理念与规划一、指导思想与基本理念1. 以人为本:(1) 不仅要造就有成就的人才个体,而且应培育人才团队,发挥人力资源团队规模效应;(2) 不仅要发挥人力资源体力劳动密
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doc 整套人力资源管理制度
指导思想与基本理念1. 以人为本: 不仅要利用内脑、而且要利用外脑。2. 公司通过吸纳成熟型人才、成长型人才,有效拓宽利用社会人才渠道。 3. 公司开辟三个人才渠道: 注重与国际接轨,寻找留学生或外籍
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doc HR人力资源管理制度
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doc 人力资源管理制度
人力资源管理制度总则第1条 为规范公司的人事管理,特制定本规定。第2条 本公司员工的招聘、面试、试用及报到、晋升、降职、调动、解聘与辞职、培训、考勤、人事考核、福利和社保等事项除国家有关规定外,皆按照
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向豆丁求助:有没有人力资源客户投诉管理制度?

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