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2018年产业
技术
基
础公共服务能力提升和行业质量共性
技术
推广项目...
2018年产业技术基础公共服务能力提升和行业质量共性技术推广项目基本情况表2018年产业技术基础公共服务能力提升和行业质量共性技术推广项目基本情况表2018年产业技术基础公共服务能力提升和行业质量共性技术推广项目基本情况表
价格: 10.00豆元
大小:44.5K
页码:1页
时间:2018-08-15
浏览:1
doc
行业
技术
研发中心2009年度
基本
情况统计表
行业技术研发中心2009年度基本情况统计表
价格: 10.00豆元
大小:159.5K
页码:7页
时间:2017-01-15
浏览:1
doc
2017年事业单位专业
技术
人员
基本
工资标准表
2017年事业单位专业技术人员基本工资标准表
价格: 10.00豆元
大小:25.0K
页码:10页
时间:2017-01-17
浏览:0
doc
接待外国商人专家
技术
人员的
基本
礼仪
接待外国商人专家技术人员的基本礼仪
价格: 10.00豆元
大小:20.5K
页码:2页
时间:2018-04-07
浏览:0
doc
高
技术
企业员工的
基本
特征及其激励机制
高技术企业员工的基本特征及其激励机制
价格: 10.00豆元
大小:164.0K
页码:9页
时间:2017-04-17
浏览:1
doc
人才测评
技术
探讨(
基本
理论范文)
文-061GHS;质优价廉,欢迎阅读! 人才测评技术的定义,我国人才测评的发展趋势,人才测评的方法,履历分析:个人履历档案分析是根据履历或档案中记载的事实,了解一个人的成长历程和工作业绩,从而对其人格背景有一定的了解,纸笔考试:纸笔考试主要用于测量人的基本知识、专业知识、管理知识、相关知识以及综合分析能力、文字表达能力等素质及能力要素,心理测验:心理测量是通过观察人的具有代表性的行为,对于贯穿在人的行为活动中的心理特征,依据确定的原则进行推论和数量化分析的一种科学手段,面试:面试是通过测试者与被试者双方面对面的观察、交谈,情景模拟:情景模拟是通过设置一种逼真的管理系统或工作场景,让被试者参与其中,按测试者提出的要求,完成一个或一系列
价格: 6.80豆元
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时间:2020-11-15
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技术
部员工应具备的
基本
素质
技术部员工应具备的基本素质
价格: 10.00豆元
大小:13.17K
页码:3页
时间:2017-08-31
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中心实验室
基本
实验
技术
培训课程安排
中心实验室基本实验技术培训课程安排
价格: 10.00豆元
大小:35.5K
页码:2页
时间:2017-06-16
浏览:1
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职业卫生
技术
支撑体系
基本
情况调查表
职业卫生技术支撑体系基本情况调查表职业卫生技术支撑体系基本情况调查表职业卫生技术支撑体系基本情况调查表
价格: 10.00豆元
大小:57.0K
页码:3页
时间:2017-06-18
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doc
技术
负责人
基本
情况及业绩表.doc
技术负责人基本情况及业绩表.doc帮助,DOC,技术负责人,doc
价格: 10.00豆元
大小:24.0K
页码:2页
时间:2017-05-18
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