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doc 绩效考核及绩效奖金管理规定
绩效考核及绩效奖金管理规定
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doc 终绩效考核及奖金发放制
年终绩效考核及奖金发放制度年终绩效考核及奖金发放制度年终绩效考核及奖金发放制度
价格: 5.00豆元 大小:49.5K页码:5页时间:2018-01-07浏览:0
doc 工程管理考核及奖金计提办法(试行)
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doc 奖金个人所得税的计算与避税
来源:安徽省临泉县地税局 作者: 韦伟 发文日期: 2008-01-21 每年的岁末年初都是财务人员最为忙碌的时候,不仅要核算各项财务数据,登记凭证、账簿,还要编制月份、年度会计报表、迎接各项检查等等
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doc 奖金个人所得税计算方法
‎奖金个人所‎得税计算方‎法=ro‎und(i‎f(p6/‎12>15‎00,if‎(p6/1‎2>450‎0,if(‎p6/12‎>9000‎,if(p‎6/12>‎35000‎,if(p‎6/12
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docx 奖金个人所得税计算方法
奖金个人所得税计算方法
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doc 税收基础工资及奖金的个人所得税计算教学设
税收基础工资及奖金的个人所得税计算教学设计 工资及奖金的个人所得税计算教学设计 课标解读本课是中等职业学校会计专业的一门主干专业课程。其主要任务是使学生掌握能够较为熟练地处理税收计算,初步形成解决税收
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doc [经济/管理]个人所得税税率工资薪终一次性奖金计算
[经济/管理]个人所得税税率工资薪金及年终一次性奖金计算

个人所得税税率说明 一、 工资薪金的个人所得税表格 起征点 3500 元 税率表一 (工资、薪金所得适用) 工资、薪金所得适用 工资
全月应纳税所得额 级数 含税级距 1 2 3 4 5 6 7 不超过 1500 元的 超过 1500 元至 4500 元的部分 超过 4500 元至 9000 元的部分 超过 9000 元至 35000 元的部分 超过 35000 元至 55000 元的部分 超过 55000 元至 80000 元的部分 超过 80000 元的部分 不含税级距 不超过 1455 元的 超过 1455 元至 4155 元的部分 超过 4155 元至 7755 元的部分 超过 7755 元至 27255 元的部分 超过 27255 元至 41255 元的部分 超过 41255 元至 57505 元的部分 超过 57505 元的部分 3 10 20 25 30 35 45 0 105 555 1005 2755 5505 13505 税率(%) 税率 速算扣除数

注: 本表所列含税级距与不含税级距, 1。 均为按照税法规定减除有关费用后的所得额; 2。含税级距适用于由纳税人负担税款的工资、薪金所得;不含税级距适用于由他 人(单位)代付税款的工资、薪金所得。

解释:1、起征点为 3500 元,当月工资如为 5000 元,则征税部 解释 分为 5000-3500=1500 元。对超过起征点的部分 1500 元征税。 1500*3%=45,当月应交税金为 45 元。

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2、速算扣除数的用处。当月工资如为 6000 元,则征税部 分为 6000-3500=2500 元。对超过起征点部分的 2500 元征税,适用税 率档第二级,当月应交税金为 2500*10%-
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doc 奖金个人所得税计算的缺陷合法避税方法
年终奖金个人所得税计算的缺陷及合法避税方法业务技术2007 月21日颁布了《国家税务总 局关于调整个人取得全年一次性奖金等计算征收个人所 得税方法的通知》(以下简称《通知》),《通知》对企事业单 位在
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doc 个人所得税税率工资薪终一次性奖金计算.doc
工资薪金的个人所得税表格起征点3500 税率表一(工资、薪金所得适用) 级数 全月应纳税所得额 税率(%) 速算扣除数 含税级距 不含税级距 超过1500元至4500 元的部分 超过1455 元至41
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