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pdf 不同任务类型下团队绩效影响因素的实验研究
言通常需要获得多种信息,而且需要对信息进行分析和处理,需要分步骤或分阶段完成若干件事情,一般需要时间比较长。根据任务的紧急性划分,任务类型可分为紧急任务和非紧急任务,紧急任务是指团队任务对团队来说非常
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pdf 不同所有制企业科技成果转化效果研究
学校代码10530 scientificandtechnological achievements enterprises ofdifferent ownership effect researchC
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pdf 市场化改革对不同所有制企业绩效的影响
硕士学位论文市场化改革对不同所有制企业绩效的影响Market—orientedreform’S nfluence heperformance ofent erpri ses different own
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pdf 基于不同市场权力结构的下游制造商创新策略研究
DownstreamFirms’ Technological Innovation Strategies under Different Market Power Structure Disserta
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pdf 不同供应链合作模式下企业间合作关系研究
哈尔滨工业大学管理学硕士学位论文(2)针对供应链不同合作模式下企业间合作关系的特征展开分析,探讨合作企业之间合作关系的发展及协调,丰富了企业间合作关系的相关研究,具有学术研究价值; (3)在分析的同时
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pdf 不同压力管理策略对焦虑的作用
硕士学位论文(专业学位) 中文题目 不同压力管理策略对焦虑的作用 英文题目 differentstress management strategies anxiety研究生姓名 李连连 指导教师姓名
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pdf 不同动因驱动下的上市公司并购绩效研究
MOTIVATI ED- BASED STUDY M&AABOUT LI STE
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pdf 伦敦 - ALAC 和地区领导层工作会议
ALAC和地区领导层工作会议 ZH 注意:本文是一份由音频文件抄录而成的 word/文本文档。虽然抄录内容大部分准确无误,但有时可能因无法听清段落内容和纠正语法错误而导致转录不完整或不准确。其作为辅助
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pdf 我国就业能力地区差异化研究
我国就业能力地区差异化研究
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pdf 南通地区民营企业招聘人员胜任力研究
南通地区民营企业招聘人员胜任力研究第一章导论某种意义上等同于胜任力。虽然,很多企业已经开始重视人力资源管理,但却搞不清楚哪一类人能够胜任企业的HR招聘管理工作,并能为企业创造高绩效,只能提出一些最基本
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向豆丁求助:有没有不同地区红松?

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