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文化线路
的
保护
与
开发研究
-
-
以韶关为例
工程硕士学位论文文化线路的保护与开发研究——以韶关为例作 建筑学院论文提交日期2016 CulturalRoutes: Taking Shaoguan DissertationSubmitted Ma
价格: 10.00豆元
大小:8.23M
页码:92页
时间:2018-06-25
浏览:0
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k3
-
郭锐
-
精益运营
的
思考
与
实践
有线网络精益运营与网格化营销的思考与实践2014年10月20日杭州目录p精益运营与有线网络p 重庆有线营销体系建设概述p 重庆有线网格化营销思考与实践 pp 结语 取得卓越业绩是所有企业的首要目标,战
价格: 10.00豆元
大小:2.97M
页码:83页
时间:2018-10-06
浏览:0
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邓光华
-
12115013006
-
家政服务网
的
设计
与
实现
文毕业论文题目:家政服务网的设计与实现学生姓名:邓光华学号:12115013006院(系):信息科学与工程学院专 业:计算机科学与技术班 级:12 级03 班指导教师姓名及职称:程细柱 讲师起止时间:
价格: 10.00豆元
大小:5.72M
页码:73页
时间:2017-04-23
浏览:0
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让目标达成
-
-
年度经营计划
的
制定
与
执行
主讲:高海友让目标达成--年度经营计划的制定与执行中国营销实战训练导师;共青团中央CCT大学生(青年)就业创业计划发起人;清华大学、北京大学等高校特聘讲师;北工大研究生部创业导师;搜狐一言堂、时代光华
价格: 10.00豆元
大小:4.23M
页码:71页
时间:2018-11-11
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企业对员工
的
社会责任
与
员工满意度关系研究
-
-
以煤炭企业为例
目录1绪论………………………………………………………………………………………………………………………1 1.1论文研究背景……………….。…………………………………….………………….1 1.2研究目
价格: 5.00豆元
大小:4.53M
页码:97页
时间:2014-02-04
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员工
-
主管关系
与
员工满意度间
的
研究
-
-
基于信任
的
角度
学校代码学术硕士研究生学位论文员工-主管关系与员工满意度间的研究——基于信任的角度学院(部、所):商学院专 业:企业管理(人力资源管理)姓 月学位论文原创性声明声明:本人所呈交的学位论文,是本人在导师
价格: 10.00豆元
大小:1.23M
页码:59页
时间:2015-08-23
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学基础
-
-
4章
-
-
货币
的
时间价值
与
现金流贴现
主讲人:金永利第四章货币时间价值与现金流贴现第一节 货币时间价值及其计量第二节 复利与终值第三节 现值与贴现第四节 多重现金流第五节 年金第六节 通货膨胀与现金流贴现2为什么要考察货币的时间价值?因为
价格: 10.00豆元
大小:967.39K
页码:64页
时间:2017-12-24
浏览:0
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以绩效技术为导向
的
企业e
-
training系统
的
研究
与
实现
4.2系统特色………………………………………………………………..274.3系统角色划分…………………………………………………………..29 4.3.1用户角色关系图……………………………………………
价格: 10.00豆元
大小:2.45M
页码:65页
时间:2018-07-19
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pdf
基于biris
-
ssp
的
多仓储服务中心
的
设计
与
实现
哈尔滨工业大学工学硕士学位论文-III database.Finally,thepaper realizes muti-warehouse service center,presents mainfu
价格: 10.00豆元
大小:8.67M
页码:101页
时间:2018-11-29
浏览:1
pdf
基于HR
-
XML
的
人力资源管理系统招聘子系统
的
研究
与
设计
目前,我国大部分企业都使用了人资源管理系统(HRMS),但进行人员招聘时仍然依赖于接收申请人的简历,人工进行筛选,这项工作是非常耗时和劳动密集的。并且此过程基于主观的判断,整体来说,它缺少系统化和标准
价格: 10.00豆元
大小:1.6M
页码:76页
时间:2015-01-04
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向豆丁求助:有没有
元宵节的由来-元宵节的由来与传说
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