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创业团队内部信任关系的差异性研究
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创业团队相对于普通团队而言，创业团队具有极其脆弱性、不稳定性的特点，是一种比较特殊的团队组织形式，越来越多的新创企业开始采用创业团队的发展模式。目前，创业团队内部的信任关系以及对离职倾向的影响越来越受
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麦当劳与肯德基的差异性
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作者：張雅茵。私立致用高中。綜三年1 pdfFactorytrial version 壹前言現在的社會裡有許多人都是上班族，為了因應上班族的需求，速食店越來越多家
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中美企业人力资源管理模式的差异性比较研究
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转移,主动参与大公司、大企业的分工协作,积极发展一批资源加工型、劳动密集型、科技应用型和产业配套型的工业企业,不断延伸产业链, 壮大产业规模,提升产业层次,以信息化带动工业化,以工业化促进信息化。三是
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企业战略联盟稳定性的理论研究_陈艺文
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企业战略联盟稳定性的理论研究_陈艺文
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制药企业进行药品稳定性试验佳选择方案。
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TTP223-CA6高稳定性触摸芯片原厂总代理
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飞机动稳定性分析计算及y7飞机改装szy-2(uiv)系统可行性...
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西北工业大学硕士学位论文飞机动稳定性分析计算及Y7飞机改装SZY-2(UIV)系统可行性分析姓名：王宏旭申请学位级别：硕士专业：飞机工程指导教师：艾剑良;全昌业2000.11.1摘要Ｉ＂．？６３３砣本
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就业稳定性视角下的企业人力资源管理优化研究
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察ManagementObserver总第608 月下旬出版52 就业稳定性视角下的企业人力资源管理优化研究王秦妮（西北大学， 陕西 西安 ７１００００）摘要：伴随着经济全球化的不断发展，
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基于胜任力的项目管理人员招聘与稳定性分析.pdf
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高科技企业战略联盟的稳定性研究
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高科技企业战略联盟的稳定性研究
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向豆丁求助：有没有标准差稳定性?
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