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美欧、日韩公司人力资源管理模式比较
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欧美社会保险经办机构的比较及对中国的启示--基于人力资源管理的...
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欧莱雅的人力资源管理
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欧莱雅的人力资源管理
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欧莱雅的人力资源管理
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人力资源管理委员会金美宁的绩效管理讲义
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人力资源管理委员会金美宁的绩效管理讲义
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欧美发达国家人力资源管理者职业化的发展及其对我国的借鉴Profes...
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步入新经济时代，人力资源已被公认为是企业最具活力的宝贵资源。人力资源管理的效果与组织的绩效有着紧密的关联性。而职业化是促进人力资源管理专业化、社会化，使之走向成熟、提升管理水平的重要手段，因此得到欧美
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中美企业高绩效人力资源管理实践比较研究
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黑龙江大学硕士学位论文中美企业高绩效人力资源管理实践比较研究姓名：康浩声申请学位级别：硕士专业：企业管理指导教师：王明琴20090511中文摘要中文摘要随着知识经济的到来及经济全球化进程的加快，企业之
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超越团队美日人力资源管理模式比较
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国有企业与中美合资企业人力资源管理比较研究
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国有企业与中美合资企业人力资源管理比较研究
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