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XX业务
人员
品质
管理办法
页XX业务人员品质管理办法第一章 总则第一条 为建立公司良好形象,规范业务人员行为,奖优罚劣,促进公司业务健康发展,塑造中国知名品牌,打造中国服务标准最高的电力设备公司,特制定本《办法》。第二条 本《
价格: 10.00豆元
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时间:2018-07-12
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驻外
人员
日常考核
管理办法
驻外人员日常管理考核办法支援销售管理版本:V2.0非销售政策(费用 模式 提成 人员区域划分)拟定:人力资源项目组为规范公司营销中心驻外人员的管理及销售行为,激励业务人员工作热情,特制定本办法。本办法
价格: 10.00豆元
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页码:15页
时间:2018-07-12
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驻外
人员
日常考核
管理办法
驻外人员日常管理考核办法(建议草案)支援销售管理:V2.0非销售政策(费用 模式 提成 人员区域划分)拟定部门:人力资源部为规范公司营销中心驻外人员的管理及销售行为,激励业务人员工作热情,特制定本办法
价格: 10.00豆元
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页码:16页
时间:2018-07-29
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聘用
人员管理办法
聘用人员管理办法
价格: 10.00豆元
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页码:6页
时间:2018-07-31
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公司中层
管理
人员
考核
办法
公司中层管理人员考核办法
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时间:2019-01-25
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固网装维
人员管理办法
固网装维人员管理办法
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时间:2018-11-30
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人员
驻外
管理办法
人员驻外管理办法
价格: 10.00豆元
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页码:8页
时间:2018-10-13
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恒安标准
人
寿个险渠道
销售人员
基本
管理办法
(2.0版-B类机构)
41恒安标准人寿个险渠道销售人员基本管理办法 恒安标准人寿个险渠道销售人员基本管理办法 恒安标准人寿个险渠道销售人员基本管理办法 恒安标准人寿个险渠道销售人员基本管理办法 类机构类机构 类机构 类机构
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时间:2018-03-05
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销售人员管理办法
销售人员管理办法——所有资料文档均为本人悉心收集,全部是文档中的精品,绝对值得下载收藏!
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《某it公司
销售人员
薪酬考核
管理办法
》
某公司销售人员薪酬考核管理办法为规范销售人员工资的薪酬支出,特制定本办法。一、基本模式基本工资+ 提成。具体档次见附表:人员档次级别 薪酬待遇1 提成见习期业务员发放3个月的基本工资,3个月后根据业绩
价格: 10.00豆元
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时间:2023-04-30
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销售人员管理办法
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