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ppt 绩效管理3
绩效管理概述绩效及其影响因素绩效管理与绩效考评绩效管理系统的设计绩效管理的准备阶段绩效管理实施阶段绩效管理考评阶段绩效管理总结阶段绩效考评的方法行为导向型的主观考评方法行为导向型的客观考评方法结果导向
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ppt 劳动合同法应用实例
劳动合同法劳动合同法案例:试用期的期限和工资应如何约定 案例:试用期的期限和工资应如何约定2008 2008年年11月月55日小沙应聘 日小沙应聘到某外资公司做前台,公司 到某外资公司做前台,公司与小
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pptx 项目绩效管理实例
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pptx T6 vs K3竞争优势分析-管理
内容一、应对KD对于T6产品无此功能的说法二、T6具备KD不具备的产品功能用友普及型T6金蝶 K/3成长版V12.2T6-企业管理软件 K3成长版关键功能应用 关键功能应用对比 对比01.不支持代理服
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ppt [PPT]-K3计划管理标准功能培训
版权所有1993-2009 金蝶软件(中国)有限公司K/3 K/3计划管理 计划管理标准功能培训 标准功能培训上海普浪信息技术有限公司金蝶软件上海营销中心P2上海普浪侮息技术有陉公司 www.shpo
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ppt [人力资源管理]k3-油气藏评价
[人力资源管理]k3-油气藏评价

油藏工程原理与方法
第一章 油藏工程设计基础
第3讲 油藏评价

油藏评价

1 油气藏类型及其模型

2 储量计算方法

3 油藏的驱动方式及其开采特征

油藏评价
1 油(气)藏类型及其模型
生、储、盖、保

油藏是指油在单一圈闭中 单一圈闭中具有同一压力系统 单一圈闭中 同一压力系统的基本聚 油藏 同一压力系统 集。如果在一个圈闭中只聚集了石油,称为油藏 油藏;只聚集 油藏 了天然气,称为气藏 气藏。一个油藏中可以有几个含油砂层时, 气藏 称为多层油藏 多层油藏。 多层油藏 1) 油(气藏)的表征参数 气藏)

油藏由含油岩石和油藏流体两部分组成。其中油藏流体—油、气、 水—在油藏中是按密度大小呈有规律的分布 油藏中是按密度大小呈有规律的分布。 油藏中是按密度大小呈有规律的分布 对于特殊的低渗透油气藏有部分的例外。 对于特殊的低渗透油气藏有部分的例外。

从图中可以得到以下几个参数: 从图中可以得到以下几个参数: 几个参数 含油边缘: 含油边缘:指油水接触面与含油层顶面的 交线。这是水和油的外部分界线。 交线。这是水和油的外部分界线。 含水边缘: 含水边缘:指油水接触面与含油层底面的 交线。它是油和水的内部分界线, 交线。它是油和水的内部分界线,一般情 况下,在此
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向豆丁求助:有没有K3HR产品应用实例-绩效管理?

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