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劳动合同法
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资源管理.xls
劳动合同法下的人力资源管理.xls劳动合同法下的人力资源管理.xls劳动合同法下的人力资源管理.xls
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新法
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资源管理制度设计与风险规避
社会保险法和新法下的人力资源管理制度设计与风险规避课程背景:面经营管理将产生深远的影响。为了适用新劳动合同法的规定,规避人力资源管理风险,企业应重新更新与撰写本单位的劳动合同、员工手册、培训协议、保密
价格: 2.00豆元
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时间:2011-05-17
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新法
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资源管理制度设计与风险规避-archivencsauiucedu
(021)51870613上海 (010)51295410北京课程背景:面经营管理将产生深远的影响。 为了适用新劳动合同法的规定,规避人力资源管理风险,企业应重新更新与撰写本单位的劳动合同、员工手册、
价格: 10.00豆元
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时间:2011-09-24
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应用及企业社保筹划策略和《新法
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资源管理制度设计与风险
【授课对象】人力资源总经理、总监、经理、主管及专员,公司总裁、高级管理人员;部门经理及主管【培训讲师】梁艳松第一天:《社会保险法》解读、应用及企业社保筹划策略第二、三天:新法下的人力资源管理制度设计与
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时间:2011-10-21
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社会保险法和新法
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资源管理制度设计与风险规避
网【课程背景】业人力资源管理乃至企业全面经营管理将产生深远的影响。为了适用新劳动合同法的规定,规避人力资源管理风险,企业应重新更新与撰写本单位的劳动合同、员工手册、培训协议、保密协议、绩效考核与薪酬管
价格: 10.00豆元
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时间:2011-08-05
浏览:0
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新法
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资源管理制度设计与风险规避(精品资料)
(021)51870613上海 (010)51295410北京课程背景:面经营管理将产生深远的影响。 为了适用新劳动合同法的规定,规避人力资源管理风险,企业应重新更新与撰写本单位的劳动合同、员工手册、
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