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xlsx 2011年上半年绩效考核表
考评项目项目内容 权重个人或部门在完成工作任务（或产品生产数量）和履行岗位职责的执行力 40%20%工作中所表现出的个人专业知识、技能学习能力的表现 3%组织部门员工定期或不定期开展专业知识、技能学习
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xls 2011年生产部员工月度绩效考核表
2011年生产部员工月度绩效考核表,员工月度绩效考核表,员工绩效考核表,生产员工绩效考核表,员工月度考核表,仓库员工绩效考核表,生产部月度工作总结,绩效考核表,kpi绩效考核表,销售人员绩效考核表
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xlsx 2014年公司绩效考核表
考评模块指标名称 目标 权重 考核标准 实际值 得分 数据来源KPI关键指标订单完成率 100% 10物料库存准确率 100% 财务部收发原材料及时率100% 5生产计划及时率 100% 销售部计划成
价格： 10.00豆元 大小：24.9K页码：4页时间：2014-10-06浏览：0
xlsx 2016年第一季度绩效考核表-模板
员工姓名直属领导姓名 考核周期 2016.1.1-2016.3.31如在入职后岗位有所变动，请在此栏进行说明KPI 完成标准 工作权重 完成情况 员工自评 主管评估 总监评估20%20%20%20%2
价格： 10.00豆元 大小：30.69K页码：1页时间：2018-11-09浏览：0
xls 2015年ehs管理绩效考核表
检查情况详见《环境卫生管理检查考核评分表》2015年度EHS管理绩效考核标准被考核单位：考核人员: 考核时间： 本次考核所扣总分： 单位人员签名：管理项目所扣分数事故管理事故整改措施无落实，每起事故扣
价格： 10.00豆元 大小：77.0K页码：3页时间：2018-12-26浏览：0
xlsx 2014年仓库人员绩效考核表
仓库文员绩效考核表考核项目考核指标 考核标准 考核扣分 评分人 备注入库准确仓库主管入库及时性，当天告知运行 仓库主管入库单签字齐全检查 仓库主管随货清单的签单与差异描述 仓库主管出库准确仓库主管出库
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xls 2018年设计部年度考核表
项目考核标准 自评分 上级评分按时完成工作，面对积极工作或下班时间得突发调整修改能及时应对完成工作。0 0按时完成工作，为成品沟通、设计修改预留了时间。基本按时完成工作，偶有拖延，但拖延时间较短，为造
价格： 6.00豆元 大小：25.5K页码：2页时间：2019-01-04浏览：0
xls 2013年司机绩效考核表
华南区总部司机年终绩效考核表被考核人考核项目考核内容工作要求上下班按规定打卡或及时补回未打卡记录，无出车任务时在公司待命。无出车任务在下班后要将车停放在公司。接到调度指令（派车单、电话或当面通知），无
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xls 2005年绩效考核表
2005年绩效考核表2005年绩效考核表2005年绩效考核表
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xls 2013年绩效考核表
一级指标二级指标 分值 量化描述 考核周期 考核责任部门 得分培训发展5 每季度确认，年度汇总 行政管理中心5 全员学习计划（网络培训学分）完成率 半年度确认，年度汇总 行政管理中心员工稳定性 年度员
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