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xls 人力资源管理-在线第九章
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xls 人力资源管理在线作业50%
知识点题型 难度 分数 题目内容 可选项 答案1 人本管理的涵义单选题 人力资源的地位单选题 第六章第一节单选题 “经济人”假设单选题 第三章第一节判断题 第二章第三节单选题 第三章第一节单选题 A2
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单选题单选题单选题单选题单选题单选题您的本次作业分数为:100分1.以下调查方法中应用最广泛的方法是()。A 访谈法 会议法正确答案:C2.最古老、最基本的人员甄选方法是()。A 利用工作申请表 心理
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xls 人力资源管理-在线第七章
单选题A1887 1891单选题单选题单选题单选题单选题您的本次作业分数为:97分1.美国于( )年正式建立了考核制度。强调文官的任用、加薪和晋级,均以工作考核为依据 正确答案:A2.被广泛用于职称评
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1112 13 14 15 16 17 18 19 2122 23 24 25 26 27 28 29 3132 33 00. 511. 522. 533. 54工序间在制品比例Column Colu
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xls 人力资源管理-在线第五章
单选题单选题单选题单选题单选题多选题您的本次作业分数为:96分1.最古老、最基本的人员甄选方法是( 心理测试正确答案:B2.公务员考试的年龄限制是( 30岁正确答案:C3.主管招募的顾问公司的俗称是(
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