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xlsx 管理人员绩效考评表
管理人员绩效考核表姓名部门 职位 入职时间 指标 等级 程度描述 分值 自评分 考核分ABCD 被动制定工作计划，且需要他人指引、帮助。ABCDABCDEABCD 决不主动发现客户的潜在的需求，不能达
价格： 10.00豆元 大小：21.46K页码：3页时间：2018-11-06浏览：1
xlsx 带教人考评表
以下是对带教人工作表现的评价，请选择合适的评定项，并在相应的分值内打“”。序号带教工作表现1 对待新员工态度热情周到、耐心细致2 与新员工经常保持沟通，定期进行面谈3 对于新员工工作中遇到的问题，给予
价格： 11.00豆元 大小：12.23K页码：2页时间：2018-11-08浏览：0
xlsx 培训专员绩效考评表
培训专员绩效考评表姓名岗位 部门 员工编号 直接上级考评周期 填表日期说明编号 关键目标设定 指标定义 目标值 衡量标准 计算公式实际值 实际完成情况说明1 25% 新员工培训通过率 人力2 提高新员
价格： 10.00豆元 大小：13.07K页码：1页时间：2018-12-25浏览：0
xls 月度明星员工考评标准
员工姓名工作岗位 所属部门 考评日期考核项目考核分数 考核评分优 上级单项5 3考评得分考核人员签字：考评结果部门主管确认：行政部审核： 副总批准：XXXXXXXXXX有限公司 个人素养权重分 （20
价格： 8.00豆元 大小：55.0K页码：1页时间：2019-01-03浏览：2
xls 班组长胜任力考评表
项目评价内容 分值被考评人（得分）备注张三 李四 马六执行力不讲条件，绝对服从与执行，及时上传下达公司指令20执行力良好，能及时执行工作安排 15能执行大部分工作安排 10对指令或安排反应较迟缓或有条
价格： 8.00豆元 大小：23.0K页码：5页时间：2019-01-03浏览：1
xls 电教考评细则1
分值得分及说明2 看档案、听汇报2 看档案、听汇报2 看档案、听汇报设备管理5 现场查看5 现场查看1 现场查看2 现场查看2 现场查看评估考评5 有具体措施但没执行的不得分5 没落实的不得分5 没落
价格： 10.00豆元 大小：20.5K页码：2页时间：2017-03-21浏览：1
xls 担保公司绩效考评表
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价格： 3.00豆元 大小：27.0K页码：2页时间：2017-10-08浏览：1
xls 李洁员工评价表
待升主管带教计划及执行评价表待升主管指标考核及转正考核表姓名 岗位入职时间 2010-11-22苏南大区 岗位销售主管 入职时间 2010-11-22时间 工作带教计划内容及计划目标 评价情况 一、销
价格： 4.00豆元 大小：128.5K页码：1页时间：2018-10-14浏览：0
xls 李华绩效考核表
绩效考核表李华序号指标项目 比例 资料来源 评分标准 数据来源 得分 评分人 备注1 软件测试任务 30% 及时有效性 研发工程师 研发工程部非常及时有效 较及时有效 一般 不及时2 软件烧录与整理
价格： 10.00豆元 大小：22.5K页码：1页时间：2015-06-09浏览：0
xls 时庄完小2014年资产负债表
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向豆丁求助：有没有李庄镇唐庄小学教师考评方案?

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