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年度优秀部门推荐表
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优秀员工推荐表 优秀教师推荐表 优秀团员入党推荐表 优秀班主任推荐表 优秀员工评选推荐表 优秀党员推荐表 优秀志愿者推荐表 优秀工作者推荐表 优秀共产党员推荐表 优秀少先队员推荐表
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优秀员工评分表.xls
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日指标项目 行为层级描述 分值 得分责任心 敬业担责 工作中，常遇事推诿，逃避责任 2-4仅能承担起简单、重复性工作 4-6能对自己职责范围之内的事负全部责任 6-8主动担责，对于职责模糊、交叉性工作
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优秀员工推选表
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2014年优秀员工评选方案
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2014年优秀员工评选方案
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财务部优秀员工选择标准
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工作成绩工作能力 工作态度新人 认可公司的价值观。优秀员工优秀管理者优秀团队从以往的工作简历中能够看出其具备较高的工作效率，能完成领导交办的工作任务，为公司创造与其职位相称的工作效益。具备人际沟通和团
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优秀员工举荐表
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深圳市超康科技有限公司月度优秀员工候选举荐表被举荐者姓名部门 职位部门主管举荐理由：被举荐者自我评述： 月份： 部门经理/副厂长意见:说明：1、本表由部门主管于每月2号前填写完成，报副厂长或经理审核。
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世界500强优秀员工标准
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世界500强优秀员工标准
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优秀员工评分表.xls
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