搜索
我要上传豆丁书房

约有40篇，以下是第 21 - 30篇
txt 东欧人力资源管理的演进及对我国的启示
东欧各国与中国在过去的半个多世纪里有着相同的社会制度。本文从企业人力资源管理角度，对东欧各国巨变以来人力资源管理的演进进行考察和分析，以期对我国当前的企业人力资源管理改革有所裨益。</p><p>1．企
价格： 免费 大小：7.22K页码：3页时间：2014-09-07浏览：0
txt 古代人力资源管理智慧对我们的启示
在咨询工作中，我们经常遇到这么一类老板：创业多年，打下一片江山。企业是越做越大，当年的创业伙伴却成为老板的心病，这帮“老臣”多为企业的创立发展立下了汗马功劳，随着企业的发展，他
价格： 10.00豆元 大小：6.18K页码：4页时间：2015-07-17浏览：1
txt “论赏当吝”对人力资源管理的启示1
论文摘要：文章通过对战国七雄韩国君主昭侯王吝于赏赐的历史典故的解读，分析了该典故对现代人力资源管理工作的重要启迪，并总结出了行之有效的管理方法。近年，随着政府机构改革和现代企业制度改革进程的加快，关于
价格： 10.00豆元 大小：8.4K页码：5页时间：2016-04-07浏览：0
txt 美日人力资源管理模式对中国国有企业的启示
17美日人力资源管理模式对中国国有企业的启示 人力资源管理是企业发展的巨大动力,不同的国家在自 己的经济发 展过程当中形成 了不同 的人力资 源管理 模式, 随着 全球经济一体 发展,又出 相互融合
价格： 1.20豆元 大小：9.89K页码：4页时间：2012-11-25浏览：0
txt “ERG”理论对现代人力资源管理的启示
١Clayton.Alderfer۵ϣʵʾ Ϊǹ3棨ExistenceϵRelatednessͳɳչ(Growth)۱ΪERGǻأͰȫڶϵǶڱʹϵ 35۲ǣERGۻˣʱϸƵǶԽϵͲεǿԵʽṹΪϵͲεڽ
价格： 免费 大小：5.84K页码：3页时间：2009-07-03浏览：0
txt 美国人力资源管理模式及对我国的启示
目前我国还没有一个具有 中国 特色的人力资源管理模式，在提倡建设和谐 社会 的今天，如何建设具有中国特色的和谐的人力资源管理模式是目前人力资源管理中的重要课题。本文在简要介绍美国人力资源管理模式的基础
价格： 免费 大小：9.87K页码：4页时间：2009-07-03浏览：0
txt “ERG”理论对现代人力资源管理的启示
“ERG”理论对现代人力资源管理的启示“ERG”理论对现代人力资源管理的启示“ERG”理论对现代人力资源管理的启示
价格： 5.00豆元 大小：5.77K页码：2页时间：2009-03-11浏览：0
txt 《劳动合同法》对企业人力资源管理的启示
本文以《劳动合同法》的生效为契机，对企业如何应对新法、改善企业人力资源管理、树立新的用工观念、避免企业的用工风险、实现企业持续稳定发展进行了思考。[关键词] 劳动合同 企业用工 社会责任 2007 月
价格： 5.00豆元 大小：9.66K页码：3页时间：2009-03-11浏览：0
txt 个体绩效研究和对组织人力资源管理实践的启示
作者：覃成菊[摘要] 本文比较系统地回顾了国外在个体绩效研究方面的进展，包括个体绩效的含义，个体绩效的结构，造成个体绩效差异的影响因素和个体绩效与组织的奖励决策关系。通过对这些理论的介绍，主张在我国的
价格： 5.00豆元 大小：10.95K页码：4页时间：2009-03-11浏览：0
txt 古代科举制对现代人力资源管理的启示
古代科举制对现代人力资源管理的启示古代科举制对现代人力资源管理的启示古代科举制对现代人力资源管理的启示
价格： 5.00豆元 大小：5.96K页码：2页时间：2009-03-11浏览：0

向豆丁求助：有没有俄罗斯启示?

加入企业工具会员
  • 阅读无广告
  • 免费文档下载
  • 可复制文本
  • 邮件提醒
  • 专属客服
  • 更多9项特权
立即开通，赠下载券