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约有144篇，以下是第 21 - 30篇
txt 安全评估工作总结
安全评估工作总结[安全评估工作总结]安全评估工作总结为贯彻落实公安部、中国银行业监督管理委员会《关于印发银行业金融机构安全评估办法的通知》和省公安厅、中国银行业监督管理委员会浙江监管局《转发公安部、中
价格： 8.00豆元 大小：5.42K页码：4页时间：2013-08-03浏览：0
txt 人力资源管理资料-培训方案的实施和评估
培训方案的实施与评估前言 企业要在高度竞争的市场经济中获胜，一定要拥有高素质的人才，而员工培训与开发是提高素质必不可少的一环。从某种意义上说，一个企业是否重视员工培训与开发可以预见其未来的竞争潜力。
价格： 4.00豆元 大小：11.02K页码：6页时间：2010-04-27浏览：0
txt 人力资源管理评估方法
对一个单位人力资源管理的情况应该有一个连续的评估。由于以前我们对人力资源的评估不多，因此在方法上也没有固定的格式。下面将根据发达国家的理论方法和实践经验，结合我国企事业单位的实际情况，介绍一种适合我国
价格： 10.00豆元 大小：20.91K页码：11页时间：2015-12-27浏览：0
txt 人力资源管理评估方法
对一个单位人力资源管理的情况应该有一个连续的评估。由于以前我们对人力资源的评估不多，因此在方法上也没有固定的格式。下面将根据发达国家的理论方法和实践经验，结合我国企事业单位的实际情况，介绍一种适合我国
价格： 10.00豆元 大小：13.3K页码：12页时间：2016-01-30浏览：0
txt 杭州消费券发放效果的研究
[摘要]面对蔓延全球的国际金融危机，世界各国纷纷出台经济刺激计划。杭州政府为了刺激消费，促进经济增长，2009年初对广大市民发放了合约7 亿元的消费券。这一政策在得到肯定的同时，也遭到了质疑。消费券可
价格： 10.00豆元 大小：10.33K页码：5页时间：2017-02-19浏览：0
txt 关于提高培训效果的对策研究
摘要：培训是企业人力资源一项重要的工作内容。企业首先应该进行培训需求的组织分析、工作分析、个人分析，通过培训需求分析确定培训目标，以培训目标为指南，对培训方案的其它各组成要素进行分析，确
价格： 免费 大小：5.6K页码：3页时间：2017-02-21浏览：0
txt 提升企业培训效果的对策研究
【摘要】随着当前知识经济时代竞争的加剧，现代企业越来越深刻地认识到企业的竞争就是人才的竞争，提高企业人才竞争力的重要途径就是企业培训。但是企业的培训效果往往并不令人满意。本文从目前企业中培训中常见的问
价格： 免费 大小：8.2K页码：3页时间：2017-02-22浏览：0
txt 如何在固定预算内 让婚礼达到最佳的效果
如何在固定预算内让婚礼达到最佳的效果 俗话说的好，好马配好鞍，好鞍配好马 没有一个好的马鞍 再好的马也是如此； 迪美也认为婚礼也应该如此； 举办一场婚礼是一个需要花费大量资金的社会公共活动； 这一大笔
价格： 10.00豆元 大小：1.08K页码：1页时间：2018-08-31浏览：0
txt 以多元化的晋升通道来提升人力资源规划效果
在当今世界经济进入全球化的今天，无论一个企业经营什么，所有制性质有何不同，人力资源都已经成为了这个企业获取竞争优势的主要来源，人力资源规划都成为了企业保持竞争优势，获取可持续发展的最有效途径和方法。所
价格： 10.00豆元 大小：16.79K页码：10页时间：2016-01-21浏览：1
txt wps演示中如何设置幻灯片循环播放效果
wps 演示设置幻灯片循环播放效果的方法 1、在计算机桌面的Wps 演示图标上双击鼠标左键，将其打开运行。如图所示; 2、在打开的wps 演示程序窗口，选中最后一张幻灯片，并打开 插入 菜
价格： 免费 大小：0.99K页码：2页时间：2017-06-30浏览：0

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