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人力
资
源管理
资企业
人力
资
源管理中潜在的风险(二)
人力资源论文发表驻外中资企业人力资源管理中潜在的风险(二) 二、驻外中资企业人力资源管理风险对策 笔者根据实际工作经历以及对驻赞比亚、坦桑尼亚多家中资企业情况的了解总结,从满足驻外企业人才需求,提高驻
价格: 10.00豆元
大小:2.98K
页码:2页
时间:2015-07-29
浏览:0
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美
日
企业
人力
资
源管理模式比较
美日企业人力资源管理模式比较美日企业人力资源管理模式比较美日企业人力资源管理模式比较
价格: 5.00豆元
大小:10.65K
页码:4页
时间:2009-03-11
浏览:0
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美
日
企业
人力
资
源管理模式比较
随着竞争的日益激烈,美日两国的企业都发现了各自人力资源管理模式上的不足,都在相互借鉴对方的长处。众所周知,70年代以前,由于美国企业在世界上的霸主地位,美国模式也成为企业成功的象征,许多企业包括日本企
价格: 1.00豆元
大小:16.42K
页码:4页
时间:2009-11-17
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过亿
日
活的百度小程序给
企业
带来什么好处?
过亿日活的百度小程序给企业带来什么好处?相比用了很长时间才获得大众认可的微信小程序,百度智能小程序在仅仅两个多月的邀请制公测期内月活用户已经超过1.5 亿,可谓是后来居上。这与百度智能小程序的四大关键
价格: 免费
大小:1.6K
页码:1页
时间:2019-02-28
浏览:0
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美
日
人力
资
源管理对我国民营
企业
的
深
远影响
【摘要】21 世纪企业管理的重心将由物资资源的管理转向人力资源的管理,知识将成为企业的关键性资源,人才将成为企业竞争的基础。怎样激发员工的创造性、挖掘员工潜力,从而提高组织效率,是各国、各类企业都在研
价格: 10.00豆元
大小:35.8K
页码:14页
时间:2015-12-30
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“中银
日
积月累
日
计划”为
企业
闲置
资
金找出路
1
价格: 免费
大小:2.69K
页码:2页
时间:2015-04-24
浏览:1
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nba2k12选秀
名单
82PF 提姆-哈达威 81 PG 约翰-斯塔克斯 77 SG 尼克-安德森 76 SG 75SF 弗拉德-迪瓦茨 73 B.J.-阿姆斯特朗71 PG 71PG 汤姆-哈蒙兹 PF 63 斯泰西-金
价格: 10.00豆元
大小:3.58K
页码:5页
时间:2017-09-05
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2017
深圳
礼品展
展会名称:2017年第二十六届中国(深圳)国际礼品及家居用品展览会
时 间:2017年10月20-23日
地 点:深圳会展中心1、2、3、4、5、6、7、8、9号馆
主办机构:励展华博展览有限公司
展 位 数:5700个展位
展 商 数:2500家企业
展会规模:115000平方米
展会周期:1年2届
门 票:50元/限当天 (成功预登记参观者免票。)
开放对象:贸易展会,限业内人士参观,谢绝十八岁以下人士入场。
三、深圳礼品展 展品类别分布如下:
1号馆:工艺品、电子电器馆
2号馆:陶瓷、玻璃、塑料、饰品馆、小批量定单区
3号馆:佛、禅、茶、沉香、日用品
4号馆:原创设计馆
5号馆:港澳台及海外馆,护肤品
6号馆:文化用品、玩具卡通授权馆
7号馆:家居礼品、毛巾、箱包皮具馆 小批量定单区
8号馆:电子电器 智能家居馆
9号馆:厨房用品、家纺、休闲旅游用品、节庆礼品 五金礼品馆
四、 报名热线:
励展华博展览(深圳)有限公司-上海招商处
上海励贸展览服务有限公司
负责人丁伟 18321121150
QQ:1834222788
电话:021-34680179
传真:021-33275101
Email:3001319700@qq.com
地址:上海市青浦区华志路859弄12号
价格: 免费
大小:3.27K
页码:2页
时间:2017-04-21
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美
日
人力
资
源管理模式对中国国有
企业
的启示
17美日人力资源管理模式对中国国有企业的启示 人力资源管理是企业发展的巨大动力,不同的国家在自 己的经济发 展过程当中形成 了不同 的人力资 源管理 模式, 随着 全球经济一体 发展,又出 相互融合
价格: 1.20豆元
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页码:4页
时间:2012-11-25
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美、
日
企业
人力
资
源管理模式比较:基于文化差异的视角
要】:美、日企业的人力资源管理模式在现代企业人力资源管理中最具代表性。由于两国不同文化的影响,美、日企业在人力资源使用政策、员工培训政策、绩效评估政策、雇佣制度、薪酬制度、升迁制度和激励政策等方面存在
价格: 6.18豆元
大小:9.97K
页码:4页
时间:2010-12-22
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