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约有7401篇，以下是第 21 - 30篇
txt 思惟报告请示——林川总结
（2012年总结、计划类） 思惟报告请示——林川 2010.07 世界博览会是一个富有特点的讲坛,它鼓舞人类阐扬制造性和主动介入性,它更鼓舞人类把科学性和感情连络起来,将各种有助于人类成长的新概念、新
价格： 3.71豆元 大小：4.56K页码：2页时间：2012-04-24浏览：1
txt 多媒体技术的发展远景总结
（2012年总结、计划类） 多媒体技术的发展远景 迎接21世纪国际竞争的挑战和教育改革的实践，由于技术的进步，特别是信息化步伐加快，使这一教育观念转变过程，不仅仅是思想解放，更是一个实践推动的过程。数
价格： 3.71豆元 大小：6.37K页码：3页时间：2012-04-17浏览：0
txt 技术研发类的工作要求
美工职位要求：1、具有2 年以上设计经验； 2、精通Photoshop/Fireworks(必须精通其中一个）、AI、FLASH 等设计软件，有相关的平面、网页设计作品； 3、优秀的审美能力，较深美术
价格： 7.80豆元 大小：6.33K页码：4页时间：2013-05-08浏览：0
txt 但不能从事先前的技术领域工作
桂冠。如今，优衣库在12个国家开设的分店有上千家，然而柳井正的野心不止于此，他还想超越美国Gap(全球性知名服装品牌)，将优衣库打造成全球头号服装零售商。 优衣库的衣服看上去不够时尚，款式也略显平淡。
价格： 免费 大小：2.05K页码：1页时间：2015-04-13浏览：0
txt 营销人员的人力资源管理
２０１０年３月 西安航空技术高等专科学校学报 ｆＸｉａｒｔｃ ｅｌｏｌ Ｍａｒ．２ 人员的人 西安航空技术高等专科学校经济管理 陕西西安 用现代营销人员管理理论 力资源管理、激励机 绩效考核的角度研
价格： 9.00豆元 大小：8.09K页码：5页时间：2011-12-07浏览：0
txt 如何解决销售人员撞单的问题？
御客宝:如何解决销售人员撞单的问题？公司的行政和接待人员将经常接到销售电话，一天十几天是正常的。最令人沮丧的是，有一天可以从同一家公司收到五到六个销售电话，这很烦人，还有很多大公司。这非常令人困惑。是
价格： 免费 大小：2.65K页码：2页时间：2019-04-02浏览：2
txt 非人力资源管管理理人员的人力资源管理
一、非人力资源管理人员掌握人力资源管理技能的必要性：一个企业的人力资源管理工作成效的好坏，在很大程度上讲，重要的不是取决于人力资源管理部门及其工作成效，而是取决于企业各部门的领导在人力资源管理方面的意
价格： 10.00豆元 大小：21.97K页码：10页时间：2016-04-14浏览：0
txt 人力资源管理人员的职业化
在人力资源管理的理念和实践萌芽和发展初期，人力资源管理（更多地被称为人事管理）的从业人员很多是从直线员工中调任的，通常是在经营业务上并不出色却善于与人相处的管理人员，甚至还有部分是因为在工作中不能胜任
价格： 10.00豆元 大小：7.51K页码：3页时间：2012-08-18浏览：1
txt 生产与管理人员必须具备的素质
我们一直在强调企业生产管理工作的重要性，企业如果管理工作做不好，生产也会受到直接的影响，也会给企业造成一定的经济损失，这样的结果企业不会满意。面对企业的现状，我们要加强生产培训等工作，比如使用日事清的
价格： 免费 大小：1.95K页码：1页时间：2017-07-23浏览：4
txt 生产现场管理人员需具备的能力
生产管理为前端市场营销做后盾。产品质量、交期、成本、生产现场是企业关注的重点。有个优秀的生产现场管理人员需具备怎样的能力?从哪些方面入手?1、企业文化积极的推行者。 不管是一个国家，一个民族还是个人，
价格： 免费 大小：1.16K页码：1页时间：2017-07-24浏览：0

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