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约有103篇，以下是第 21 - 30篇
txt 如何塑造个人的竞争能力总结
（2012年总结、计划类） 如何塑造个人的竞争能力 培育个人良好的习惯 良好的习惯是一种个人竞争能力。在生活工作过程中，需要对良好习惯进行培育： 对工作事先作计划。如每年(季度或周)作出下一年度(季度
价格： 3.71豆元 大小：6.12K页码：2页时间：2012-04-16浏览：0
txt 基于竞争优势的战略性人力资源管理研究
２００７ＮＯ．３３ ＳＣＩＥＮＣＥ ＴＥＣＨＮＯＬＯＧＹＩＮＦＯＲＭＡＴＩＯＮ 科技资讯 基于竞争优势的战略性人力资源管理研究 （安徽财经大学蚌埠 ２３３０００） 要：战略性人力资源管理系统具有价值性
价格： 1.00豆元 大小：11.83K页码：4页时间：2013-12-07浏览：0
txt 如何对竞争对手进行分析、竞争对手分析框架、竞争对手分析模型、竞争...
iliu.cn发布：2006-12-12 9:41:03 来自：转载 浏览：1244 当今企业处在一个超竞争的环境中，新的竞争对手不断的进入，行业内整合不断的加剧。在这样一个瞬息万变的市场环境中，谁能
价格： 10.00豆元 大小：10.3K页码：5页时间：2012-10-02浏览：0
txt 建立人力资源管理的竞争优势
掌握各项业务技能，可以让人力资源管理专业人士处于一个更有利的地位，可以更有效地提升他们在组织中战略业务合作伙伴的角色。当今，许多人力资源领导人面临着建立一个具有强大的业务定位的战略性人力资源组织的挑战
价格： 8.00豆元 大小：18.89K页码：7页时间：2012-05-29浏览：0
txt 浅析中国报业在新媒体时代的竞争优势和发展策略
摘要：随着新媒体时代的到来，中国传统的报业媒体日益面临着巨大的冲击与严峻的挑战，自2005年开始，一些业内人士和学者议论纷纷，出现“报业冰河期已经到来”；“报纸将会消亡”的预测，全球报界说法也很多。那
价格： 6.00豆元 大小：6.59K页码：3页时间：2018-11-17浏览：0
txt 《劳动合同法》：企业公平竞争的利剑
《劳动合同法》：企业公平竞争的利剑
价格： 8.00豆元 大小：3.77K页码：2页时间：2014-07-27浏览：0
txt 竞争对手分析
********培训系列********培训系列— 培训系列— 竞争对手分析 竞争对手分析（经典营销学理论） 竞争对手分析（经典营销学理论） 参考书籍 市场营销管理 菲利普科特勒 出版社：中国人民大学
价格： 4.00豆元 大小：74.73K页码：39页时间：2014-01-02浏览：0
txt 市场竞争法
第一节竞争和竞争法概述 一，竞争的概念和功能 竞争的四个特点； 1）独立的商品生产经营者之间的个体（不是群体）竞争。 2）由双方经济力量的互相抗衡尔引起的。 3）处于劣势地位的商品生产者，总是企图摆脱
价格： 4.00豆元 大小：21.58K页码：9页时间：2018-09-24浏览：0
txt 人力资源管理知识-1获取竞争优势的人力资源管理之一
获取企业竞争优势的手段武汉大学商学院 王学军 博士 请思考下列几个问题 HRM到底是什么？在整个管理学构架中处于什么地位？ HRM 在你所在组织中的角色是什么？列出几条从事的工作？ HRM 专业人员应
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txt 人力资源管理知识-9获取竞争优势的人力资源管理之九
Humanresource management Gaining competitiveadvantage International human resource management 全球性人力资
价格： 4.00豆元 大小：11.24K页码：6页时间：2013-12-12浏览：1

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