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doc 卫生技术各系列各级专业技术职务的岗位职责和任职条件
76卫生技术系列各级职务的岗位职责和任职条件 （征求意见稿） 第一条 卫生技术系列包括医疗、药学、护理和其他医疗技术四个系列。医疗系列设医师、主治医师、副主任医师和主任医师职务，其中主任医师、副主任医
价格： 10.00豆元 大小：130.0K页码：76页时间：2017-01-23浏览：0
doc 基本工资绩效工资岗位工资
1.本方案适合除总监以上高管、车间一线员工、综合部搬运工以外的所有岗位； 2. 总监以上高管实行年薪制，另行制订方案； 3.车间一线员工（含各班组长）执行车间工时定额手册； 4. 综合部搬运工实行搬运
价格： 10.00豆元 大小：31.5K页码：11页时间：2017-07-17浏览：0
pdf 基于功效系数法的AE眼科绩效评价研究
学校代码10530 基于功效系数法的AE眼科 绩效评价研究 公司财务与治理二零一七年 六月 十二日 Study PerformanceEvaluation AEEye Hospital Based E
价格： 10.00豆元 大小：811.46K页码：55页时间：2018-06-14浏览：0
doc 公司员工内部岗位系数及工作绩效管理的有关规定
公司员工内部岗位系数及工作绩效管理的有关规定
价格： 10.00豆元 大小：27.5K页码：2页时间：2017-06-27浏览：0
doc 公司员工内部岗位系数及工作绩效管理的有关规定
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价格： 10.00豆元 大小：33.0K页码：3页时间：2017-11-18浏览：1
doc 岗位绩效工资实施办法
岗位绩效工资实施办法（试行）第一章 总则 第一条 为适应公司发展战略，建立与现代企业制度相适应的收入分配机制，充分调动员工积极性，促进企业科学发展。根据公司实际，制定本办法。 第二条 通过建立以岗位绩
价格： 10.00豆元 大小：282.0K页码：14页时间：2019-02-18浏览：0
doc 岗位绩效工资制度
岗位绩效工资制度
价格： 10.00豆元 大小：93.0K页码：14页时间：2017-12-05浏览：1
doc 岗位绩效工资制度
岗位绩效工资制度
价格： 10.00豆元 大小：76.0K页码：11页时间：2017-11-03浏览：0
docx 病假工资系数
病假工资系数
价格： 10.00豆元 大小：13.61K页码：4页时间：2017-07-11浏览：1
xls 技术部岗位绩效考核表
人力资源部总经办国际贸易部 综合办公室财务部 国内贸易部生产部 技术部品管部 采购部仓储科 设备部绩效考核办法浙江新耀洁具有限公司岗位目标绩效考核表姓名 职位 部门 考评日期 编号RL001序 权重
价格： 10.00豆元 大小：1.57M页码：76页时间：2017-09-16浏览：3

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