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0
1
1
年度
工作目标任务
分解表
市电信公司2011年度工作目标任务分解表目标性质序号目标内容(量化指标)完成时限分管领导责任科室分值职能工作目标10分1工业园区入驻企业的通信保障及服务第一时间服务黄荣光政企部建维部0.52苏巷、女山
价格: 10.00豆元
大小:49.0K
页码:2页
时间:2014-05-28
浏览:0
xlsx
2
0
1
5财
年
年度
工作计
划
与目标
分解表
40
;人事部
41
;
详细内容完成时间完成时间责任人 需支持部门 备注1 公司管理制度落实每天 李经理 公司所有员工每天 李经理 公司所有员工每天 李经理 公司所有员工李经理 公司所有员工2 人员招聘与配置李经理 宗副总、
价格: 8.00豆元
大小:12.5K
页码:1页
时间:2018-12-04
浏览:0
doc
公司
年度
规划
表
公司年度规划表
价格: 10.00豆元
大小:171.5K
页码:50页
时间:2018-12-06
浏览:1
pptx
商业房屋租赁合同法律风险及防范PPT
40
;
定稿
41
;
第一章前言• 房屋租赁合同主要条款•第三章 房屋租赁合同纠纷主要类型• 第四章 相关法律法觃、司法解释第一章 前言• 一、房屋租赁合同的定义• 事、房屋租赁合同的法律特性• 一、房屋租赁合同的定义《合
价格: 10.00豆元
大小:3.58M
页码:31页
时间:2015-12-31
浏览:0
ppt
工作
分解
结构
40
;WBS
41
;
分
析
《项目管理》ProjectManagement工作分解结构(WBS) 构建指导工作分解结构(WBS)的意义项目的工作分解结构就是把项目整体分解成较小的、易于管理和控制的若干子项目或工作单元的过程,直到
价格: 7.80豆元
大小:798.0K
页码:46页
时间:2013-04-12
浏览:4
doc
人力资源
规划
分解
第一章人力资源规划 一、简述人力资源规划的内容。 1、战略规划。即人力资源战略规划,是根据企业总体发展战略的目标,对企业人力资源开发和利用的大致方针、政策和策略的规定,是各种人力资源具体计划的核心,是
价格: 10.00豆元
大小:72.0K
页码:48页
时间:2017-03-17
浏览:3
doc
浅析南方航空公司的
发展
战略
40
;
定稿
41
;
浅析南方航空公司的发展战略(定稿)
价格: 10.00豆元
大小:505.5K
页码:20页
时间:2017-01-03
浏览:0
ppt
文化在继承中
发展
40
;
定稿
41
;_图文662
0
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4
文化在继承中发展(定稿)_图文662059904
价格: 8.00豆元
大小:997.0K
页码:23页
时间:2017-01-05
浏览:0
ppt
组织
发展
与引进面谈
40
;
定稿
41
;
组织发展与引进面谈(定稿)
价格: 10.00豆元
大小:2.74M
页码:38页
时间:2017-10-21
浏览:0
doc
工作
规划
40
;
定稿
41
;
工作规划(定稿)
价格: 10.00豆元
大小:6.32M
页码:33页
时间:2012-08-30
浏览:0
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向豆丁求助:有没有
发展规划年度分解表40定稿41
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