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doc 绩效制度试行
绩效制度试行
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doc 招聘管理制度试行
精选资料可修改编辑 招聘管理制度 目的:为满足公司持续、稳定、快速发展对人才的需要,规范员工招聘流程,健全人才选用机制, 特制定本制度。 原则: 坚持公开招聘、平等竞争、择优录用、先内后外的原则。 归
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pdf 人力资源管理师(试行
人力资源,招聘,绩效管理,培训,员工关系,薪酬管理
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doc 劳动合同管理办法(试行)最新
各单位工会:现将拟在2008 年11 月10 日召开的中铁三局集团有限公司三届职代会第三次代表团(组)长联席会议上进行审议的《中铁三局集团劳动合同管理办法(试行)》下发给你们,请认真审议,并组织有关人
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doc 那板水库管理处安全生产管理制度(试行
那板水库管理处安全生产管理制度(试行)第一章 总则 第二章 安全生产管理组织机构 第三章 安全生产责任制 第四章 安全生产规章制度 第五章 第五章 安全生产考核奖惩 附则 第一章 一、为加强管理处的安
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doc 神华集团人事档案管理制度(试行
编号:G/SHJM-RZ-93-2006神华天津煤炭码头有限责任公司 人事档案管理制度(试行) 第一章 总则 第一条 为了规范和加强对公司人事档案的管理工作,有效地保护和利用公司人事档案,提高人事档案
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doc 公司运营方案试行
公司运营方案试行
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doc 建设项目报告表试行-台江
建设项目报告表试行-台江
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doc 东北石油大学教职工考核办法试行
东北石油大学教职工考核办法(试行)公示征求意见稿 第一章 第一条为正确评价教职工的德才表现和工作业绩,激励教职工提高政治、业务素质,认真履行岗位职责,调动工作积极性,为岗位聘用、晋级、支付工资福利待遇
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doc 柜面服务标准(试行
为健全和完善公司柜面服务质量/环境/行为管理体系,确保柜面服务专业、快捷、规范、标准,在保监会颁发的《寿险柜面服务规范》行业标准基础上,结合公司柜面管理的实际情况,特编制本标准。明确的服务标准,能明示
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