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docx 培训考核新员工培训成绩评核表
培训考核新员工培训成绩评核表
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doc 年度绩效管理评核项目及评分标准表
年度绩效管理评核项目及评分标准表
价格： 10.00豆元 大小：92.0K页码：7页时间：2017-08-09浏览：0
doc 领域课程目标与学习指标教学评量检核表
輔導教授姓名：評量日期： 領域名稱 身-1-1模仿身體操控活動 身-大-1-1-1 身-大-1-1-2模仿身體的動態平衡動作 身-大-1-1-3 身-1-2模仿操作各種器材的動作 身-大-1-2-1
价格： 10.00豆元 大小：46.0K页码：2页时间：2017-08-09浏览：0
pdf 【精品人力资源管理】新员工培训成绩评核表
【标准】【精品人力资源管理】新员工培训成绩评核表，如果你需要更多标准可以到/uucall8进行免费查阅。 如果你购买的文档存在缺页、字迹模糊、乱码等情况，请大家通过论坛消息与我联系。
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ppt 工作表现评核-新制度
B.1. B.2. B.3. B.4. 方法 B. 5. 評核的各種方式 B. 6. 評核程序 B. 7. 評核的效果 B. 8. B.9. B.11. 3A.1. ?A.2. ?A.3. ?A.4.
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pdf 课程评核问卷调查总结表课程评核问卷调查总结表课程评.....
Ref:QAT-ST-RPT (July 2006) 「展翅計劃展翅計劃 展翅計劃 展翅計劃」 25914879）。課程內各班須分別填寫一份總結表。 25%培訓機構的名稱及得分（ www
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doc 面谈记录表
女；血型：1吋照片粘貼處身分證字號 出生日期 身分類別一般 原住民 身心障礙 婚姻狀況 已婚兵役狀況 免役其他: 電子信箱戶籍地址 姓名：服務公司： 姓名：服務公司：學歷 學校名稱科系 月薪離職原因
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pdf 面谈记录表
姓名应征项目用表提要 请主持面谈人员，就适当之格内划，无法判断时，请免打。5 普通稍差 极差特强 优秀 平平 稍慢 极劣充分了解 很了解 尚了解 部分了解 极少了解极配合 配合 尚配合 未尽配合 未能
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pdf 招聘面谈表
招聘面谈表填表日期： 日面谈对象姓名所在部门申请职位面谈地点面谈时间面 人面谈内容工作兴趣1、　这一职位涉及到哪些方面的工作？2、　你为什么想做这份工作？3、　你为什么认为你能胜任这方面的工作？4、　
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pdf 离职面谈表
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价格： 10.00豆元 大小：25.62K页码：2页时间：2018-07-06浏览：0

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