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doc 服务大厅工作总结
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doc 酒店大厅主管工作计划
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doc 地税大厅个人工作总结
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价格: 10.00豆元 大小:49.21K页码:51页时间:2019-01-14浏览:1
doc 宿迁户籍大厅标语
近年来,在市委市政府的关心支持下,在社会各界的倾力帮助下,在全市2500 余名公安干警的共同艰苦努力下,我市各项公安工作上台阶、上水平,多项工作在全省乃至全国都有一定的地位。尤其在科技强警建设上,宿迁
价格: 10.00豆元 大小:119.0K页码:126页时间:2017-10-14浏览:0
doc 大厅培训2
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doc HK公司人力资源管理模型研究研究
郑州大学硕士学位论文 HK公司人力资源管理模型研究 姓名:徐进毅 申请学位级别:硕士 专业:管理学 指导教师:肖艳霞;周磊 20040501 人力资源作为唯一能动的、活的资源在社会经济发展中发挥着重要
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doc 电视购彩安全管理规范.doc
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doc 市计量院2154g标书9.27定稿20161019172253.doc-(定稿)
(定稿)政府采购招标项目 (全一册) 招标编号: NBITC—20162154G 项目名称: 采购仪器设备项目 宁波市计量测试研究院宁波市国际招标有限公司 二一六年九月 第一部分招标公告…………………
价格: 10.00豆元 大小:620.5K页码:57页时间:2017-04-29浏览:0
doc [工作总结]G9-20招聘会总结
[工作总结]G 9-20招聘会总结

九月中旬,食品与营养保健学院组织了一次大型校园招聘会,前 来参加的单位有五十多家。这是我们的大好时机。这次来招聘的食品 企业中大部分是山东省内周围的企业, 比如烟台周边和济南市周围的 企业。这部分企业对人才的需求也是相当大,比如烟台鲁花集团有限 公司,烟台兴雅食品有限公司,达利集团食品有限贡献等。这些企业 有一个显著性的特点就是国企或正在进行改制的国企, 他们对招聘的 程序比较在意,一般都是需要学校出具函件。这从一方面反应出这类 企业在人才竞争的机制上不够灵活,按部就班,缺乏自主等缺点。 这次招聘会我们学院大部分同学向大多数企业投递了个人简历, 也有很多非毕业班的同学参加了此次招聘会,了解了招聘会的流程, 熟悉了招聘会的一些事情,为他们日后的毕业积累了不少的宝贵经 验。毕业班同学在当天下午和企业负责人进行了面试,面试结果都集 中到院系老师这里,由学校和企业协商统一派遣学生参加毕业实习。 大多数的同学选择烟台周遭的企业, 主要原因是由于大多数学生的家 都在山东,不论是个人还是家人都不愿意离家太远就业,大多数的人 都比较愿意喜欢海边。 2011 届毕业生就业工作存在的困难和问题: 一、准备工作还不够充分。食品与营养保健学
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doc K公司绩效管理体系优化研究??
公司绩效管理体系优化研究?【摘要】 随着经济的全球化和网络信息技术的不断发展,世界各国企业都面临着越来越激烈的国际市场的竞争。企业如何通过良好的绩效管理体系将落地,从而保证在国际竞争中立于不败之地。企
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