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ppt 5第五章社会行政中的人力资源管理.ppt
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价格： 5.80豆元 大小：284.5K页码：49页时间：2012-09-17浏览：0
ppt 社会行政组织的人力资源管理
1、什么是人力资源？•广义上: 智力正常的人都可以被视为人力资源。• 狭义上:能够推动国民经济和社会发展的、具有智力和体力劳动能力的人的总和。2、人力资源管理• 为了实现组织的宗旨，利用人力资源管理理
价格： 30.00豆元 大小：296.0K页码：23页时间：2009-07-02浏览：0
ppt 关于进城务工人员的工作生活状况调查的调查报告
二、调查目的三、调查情况四、调查过程五、调查结果六、调查分析七、意见和建议一、调查背景随着我国改革开放的进一步推进和经济社会的不断发展，人流、物流、信息流日益活跃，农村富余劳动力大量涌向经济发达地区，
价格： 10.00豆元 大小：4.11M页码：20页时间：2017-08-12浏览：0
pptx 2018年保险公司全面风险管理与资产负债管理调查报告
月调查对象概览风险管理调研结果资产负债管理调研结果来自行业的声音调查对象概览调查对象概览普华永道在2018年6-8月期间，向国内115家保险公司发出问卷，共回收有效问卷82份。在2018年受访的82家
价格： 10.00豆元 大小：751.77K页码：44页时间：2018-10-21浏览：2
ppt 绩效评价中数据采集和社会调查
财政支出绩效评价的内涵与外延–绩效包含了效率、产品与服务质量及数量、机构所做的贡献与质量，包含了节约、效益和效率（普雷母詹德编的《公共支出管理》一书）– 绩效是一个相对的概念，它可以用努力和结果这样的
价格： 10.00豆元 大小：326.0K页码：51页时间：2019-02-18浏览：0
pptx 社会调查业务拓展汇报
社会调查业务拓展汇报
价格： 10.00豆元 大小：13.88M页码：39页时间：2017-05-21浏览：0
pptx 社会调查的程序和准备
第三章社会调查的程序和准备——《社会调查教程》目录第一节社会调查的一般程序第二节 选择调查课题第三节 进行初步探索第四节 提出研究假设第五节 组建调查队伍准备阶段 调查阶段 研究阶段 总结阶段第一节
价格： 9.00豆元 大小：1019.58K页码：35页时间：2019-03-15浏览：4
ppt 绩效评价中的数据采集和社会调查
复旦大学社会管理与社会政策系2011.12•财政支出绩效评价的内涵与外延– 绩效包含了效率、产品与服务质量及数量、机构所做的贡献与质量，包含了节约、效益和效率（普雷母詹德编的《公共支出管理》一书）–
价格： 5.88豆元 大小：302.5K页码：51页时间：2018-09-15浏览：0
ppt 社会工作行政控制与监督
1国家开发大学南海实验学院2302高原2社会工作行政第十章战略管理1.掌握社会服务机构战略管理的含义2. 掌握社会服务机构战略管理的一般过程3. 了解社会服务机构的战略内部与外部环境分析4. 了解社会
价格： 10.00豆元 大小：1.91M页码：42页时间：2018-05-17浏览：0
pptx 社会工作行政之概述使命和决策
社会工作行政之概述使命和决策
价格： 10.00豆元 大小：652.78K页码：50页时间：2018-05-24浏览：1

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