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新劳动合同法
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新劳动合同法,劳动合同法,新劳动合同法2013,劳动法,劳动合同法实施条例,劳动法辞退如何赔偿,劳动合同法2013,新劳动合同法解读,新劳动合同法全文,新劳动法,新劳动合同法2014
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新企业所得税法与企业会计准则差异一览表
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新企业所得税法与企业会计准则差异一览表新企业所得税法与企业会计准则差异一览表新企业所得税法与企业会计准则差异一览表
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新企业所得税法税收优惠内容
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新企业所得税法税收优惠内容序号优惠项目 优惠内容 类别一一、国债利息收入； 事后报送相关资料备案二、符合条件的居民企业之间的股息、红利等权益性投资收益； 事后报送相关资料备案事后报送相关资料备案四、符
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劳动合同法等劳动用工法律法规解读课纲
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《劳动合同法等劳动用工法律法规解读》课纲 课程内容：一、如何有效调岗调薪二、如何有效解雇辞退又名：《劳动 合同法》、《社会 保险法》、《工伤 保险条例》实操应对策略与有效调岗调薪、解雇辞退及违纪 问
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用人单位遵守《劳动合同法》情况自查表
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用人单位遵守《劳动合同法》情况自查表用人单位名称：（盖章）单位：人、万元现有职工总数 订立书面劳动合同人数 参加社会保险人数人数 金额 养老 失业 工伤 医疗是 1011 12 13 14 15 16
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《劳动合同法》实施后文件清理情况
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劳动和社会保障规章清理情况表一、废止的劳动和社会保障规章目录序号发布机关 规章名称 发布日期 废止说明1 劳动部 劳动合同鉴证实施办法 1992.10.222 1994.8.113 劳动部 职业指导办
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《劳动合同法》问题与对策一览表
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备注：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月，按半个月工资计算。劳动合同的解除双方协商企业提出劳动者提出协商一致，解除合同支付经济补偿
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新企业所得税法与企业会计准则差异对照
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税法与会计准则差异序号差异类别 差异项目 产生差异原因1 暂时性2 暂时性 交易性金融资产 会计上按公允价值计量，税法按历史成本作为计税基础。3 暂时性 可供出售金融资产4 暂时性 长期股权投资5 暂
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新劳动合同法不差钱
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新劳动合同法“不差钱”项目详细规定 条款 备注新进员工劳动报酬 第十一条劳动报酬第十八条第二十八条第三十条劳务派遣时的劳动报酬 第五十八条、第六十条试用期工资 第二十条违约金第二十二条第二十三条经济
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新企业所得税法应用及税收风险的防范
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官方：业业最新 业高官通，及业把握 家最新政策和方向。 与国 3、了解新的收政策 2、新企业所得法的特点 5、新企业所得法业施后失效的 业政策 6、新企业所得法业施后业业有效的政策 7、新企业所得法收
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