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约有198篇，以下是第 31 - 40篇
txt 嘉合智博管理系统架构人力资源管理体系
嘉合智博管理系统架构人力资源管理体系人力资源管理咨询是嘉合智博管理咨询业务的核心部分，多年来，通过数十个咨询案例的运作，积累了丰富的经验。 一、基本思路 在人力资源管理体系的设计中，我们注重企业战略、
价格： 10.00豆元 大小：42.29K页码：23页时间：2016-03-24浏览：0
txt .运用EXCEL进行人力资源管理与优化(组图)
作者：李宗民【IT168 专稿】人力资源管理是管理中的重要问题之一。为完成既定的生产计划，要将劳动力分配到生产的各个环节上。对劳动力的合理分配，以及通过培训提高工人素质，实现劳动力的优化配置与合理利用
价格： 免费 大小：1.72K页码：3页时间：2014-08-07浏览：0
txt 个人与组织契合度在人力资源管理实践中的应用
个人与组织契合度在人力资源管理实践中的应用关培兰教授吴晓俊博士生（武汉大学经济与管理学院武汉 ４３００７２） 中图分类号：Ｆ２７５文献标识码：Ａ 内容摘要：尽管个人与组织契合理论个人与组织契合度属于组
价格： 4.00豆元 大小：20.3K页码：8页时间：2014-01-02浏览：0
txt z战略性人力资源管理应与组织发展战略相匹配
来自人力资源管理、组织行为学及经济学领域的诸多专家都认为，人力资源管理对组织的综合绩效具有重要的影响。Huselid认为组织内部的人力资源实践主要通过影响组织内部员工的技能、行为以及对组织的认同和忠诚
价格： 免费 大小：8.31K页码：6页时间：2014-12-19浏览：0
txt 论战略性人力资源管理组织价值观与技术创新的关系
中图分类号：F272.1文献标识码：A 内容摘要：本文强调了组织价值观在人力资源管理与新技术发展关系中的关键性作用，并认为战略性人力资源管理的三种策略——吸引策略、投资策略、参与策略，对于发展有益于创
价格： 6.18豆元 大小：8.45K页码：3页时间：2011-03-13浏览：1
txt 医疗技术管理工作制度
医疗技术管理工作制度医疗技术管理工作制度医疗技术管理工作制度
价格： 8.00豆元 大小：9.57K页码：5页时间：2013-08-01浏览：0
txt 项目经理的人力资源管理与事务所质量控制
本文侧重从项目经理层次来论述事务所的人力资源管理与质量控制的关系。项目经理是事务所业务的中坚力量，是质量控制的基础防线。人力资源管理的目标是要维持该层次的稳定，充分发挥每个项目经理的潜力，以实现质量控
价格： 5.00豆元 大小：9.7K页码：4页时间：2008-12-28浏览：0
txt 合伙人的人力资源管理与事务所质量控制
作者：佚名本文试图从合伙人的人力资源管理的层次探讨其对质量控制的影响。事务所的合伙人是一个特殊的群体，往往既是管理者，同时又是执业技术的专家；他们是一个团队而不是个体，体现的是“人合”而不是“资合”。
价格： 5.00豆元 大小：8.61K页码：3页时间：2009-03-11浏览：0
txt 嘉合智博管理系统架构人力资源管理体系
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价格： 10.00豆元 大小：2.56K页码：2页时间：2015-08-01浏览：0
txt 嘉合智博管理系统架构人力资源管理体系
嘉合智博管理系统架构人力资源管理体系人力资源管理咨询是嘉合智博管理咨询业务的核心部分，多年来，通过数十个咨询案例的运作，积累了丰富的经验。 一、基本思路 在人力资源管理体系的设计中，我们注重企业战略、
价格： 10.00豆元 大小：18.74K页码：7页时间：2015-12-28浏览：1

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