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约有9391篇，以下是第 31 - 40篇
txt 出租人与承租人签订的房屋租赁合同未经房产管理部门登记备案，其签...
案外人上海都氏实业发展有限公司（以下简称都氏公司）租赁使用一事业单位所有的位于铜仁路的一处房屋。2004年12 日，都氏公司在征得产权人同意后将房屋转租给上海市广悦实业发展公司（以下简称广悦公司）使用
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txt 推进重点县域支行改革之人力资源管理思考
一、县域支行市场竞争力下滑状况简要分析1.县域支行市场占比不高 近几年来,工行常州分行各项业务迅猛发展,人民币存款、贷款、中间业务收入、利润市场份额和资产质量四行占比均列金融同业第一。该行城区支行与金
价格： 6.00豆元 大小：7.66K页码：3页时间：2011-06-06浏览：0
txt 招聘与配置(人力资源管理师正版教学资料版权个人私有)
招聘与配置人力资源管理师二级/三级 员工招聘与配置 听到的读到的 看到的 讨论出来的 力图实现的 去教授他人的 可以吸收5%； 可以吸收10%； 可以吸收20%； 可以吸收40%； 可以吸收70%；
价格： 4.00豆元 大小：32.14K页码：21页时间：2012-09-26浏览：0
txt 本科人力资源管理课程“模块化-开放式-团队积分”教学模式的探索与...
本科人力资源管理课程“模块化-开放式-团队积分”教学模式的探索与实践摘要：山东工商学院人力资源教研室适应社会需求，提出了本科人力资源管理课程“模块化-开放式-团队积分”教学模式，该模式在模块化课程体系
价格： 7.00豆元 大小：12.11K页码：3页时间：2015-01-14浏览：0
txt z有效薪酬判断中的人力资源管理思路
案例：B公司是国内一家很知名企业，有超过300 人的研发团队。2011 年，个年轻人张超、刘利、王成从不同的学校毕业后，几乎同时进入公司的北京研发中心。3 人都是计算机相关专业毕业。张超被分配到测试组
价格： 免费 大小：4.62K页码：4页时间：2014-12-18浏览：0
txt 国有企业人力资源管理的有效模式
国有企业人力资源管理的有效模式国有企业人力资源管理的有效模式国有企业人力资源管理的有效模式
价格： 免费 大小：7.04K页码：3页时间：2014-02-13浏览：1
txt zHR人力资源管理的有效监督措施全解读
广西工厂自新HR人力资源管理主管上任以来，部门流动率骤增，特别是招聘人员，几乎是一周换一个。这严重影响了工厂的招聘进度，各部门抱怨不断，投诉电话不绝于耳。如果因为投诉就换掉HR 人力资源管理主管，估计
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txt 有效沟通至关重要
有效沟通至关重要美联储(Fed)每月大举购债 800 亿美元以及其他国家的类似政策取得了什么效果？通常的答案是，潮水般的廉价资金压低了安全资产收益率，迫使投资者冒险寻求更高回报。实情并非如此。当央行行
价格： 8.00豆元 大小：3.63K页码：1页时间：2018-09-22浏览：1
txt [精品]个人所得税的最优缴纳之有效区问与无效区间
个人所得税的最优缴纳之有效区问与无效区间[摘要]随着经济的发展，越来越多的人成为个人所得税的纳税人。而个人所得税的纳税筹划也引起越来越多的关注。在纳税筹划的过程中，年终奖有着很大的筹划空间，本文则主要
价格： 3.60豆元 大小：5.5K页码：2页时间：2014-09-29浏览：0
txt 工作效能与有效沟通管理：总结计划汇报设计纯word可编辑
课程大纲：开场白 第一讲：自我管理才有影响力 一、认清位置，明确岗位职责 二、学会“三管”：管心境、管时效、管言行 1、职场人员最重要是职权心（责任心） 案例分析 以身作则，无私才能无畏，无畏才能扬威
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