搜索
我要上传豆丁书房

约有197篇，以下是第 31 - 40篇
txt 人力资源管理2
试卷代号：1057中央广播电视大学2012-2013 学年度第二学期“开放本科”期末考试 人力资源管理 试题 一、单项选择题（每小题2 分，共24 分。在备选答案中，选择一个正 确答案并将答案题号填入
价格： 免费 大小：13.97K页码：7页时间：2014-07-08浏览：1
txt 现代人力资源管理2
本文由gqliubd贡献 ppt 文档可能在WAP 端浏览体验不佳。建议您优先选择TXT，或下载源文件到本机查看。 第三讲 现代人力资源管理的主要内涵 ——管理 管理“ ——管理“事”的含义 讨论的主
价格： 6.80豆元 大小：19.98K页码：11页时间：2011-02-27浏览：0
txt 2中石化《油库安全管理规范》3
本文由userxm贡献 doc 文档可能在WAP 端浏览体验不佳。建议您优先选择TXT，或下载源文件到本机查看。 中石化《油库安全管理规范》 第一章第二章 第三章 第四章 第五章 油库组织架构与岗位职
价格： 10.00豆元 大小：127.87K页码：40页时间：2015-12-27浏览：0
txt 人力资源管理2
1.人力资源与人力资本的区别是什么？人力资源与人力资本存在以下四点区别： 两者所关注的焦点不同。人力资本关注的是收益问题，人力资源关注的是价值问题。 两者概念的范围不同。人力资源包括自然性人力资源；人
价格： 4.00豆元 大小：12.48K页码：6页时间：2010-10-06浏览：0
txt 人力资源管理基本观念2
HRM講義一:人力資源管理導論 人力資源管理基本觀念:1. 管理功能(management function)與人力資源管理(HRM)。 2. 工作(job)、職位(position)、人(worke
价格： 1.00豆元 大小：100.12K页码：48页时间：2013-07-10浏览：0
txt 管理系社会实践部干事林苏本学期的个人总结
管理系社会实践部干事林苏本学期的个人总结[管理系社会实践部干事林苏本学期的个人总结]学期个人总结期末将至，回顾本学期，加入社会实践是对我的一大锻炼，在这个部门中我学到了许多东西，接触了许多从前从未接触
价格： 8.00豆元 大小：2.52K页码：3页时间：2013-08-10浏览：0
txt 发员工工作热情的二十种非经济手段(2)总结
（2012年总结、计划类） 发员工工作热情的二十种非经济手段(2) 信息来源：中国置业顾问俱乐部三、竞争 5．新陈代谢机制 A．方法 制定公司、部门及个人工作目标，建立相应的考核机制，达不到则相关的责
价格： 3.71豆元 大小：5.09K页码：2页时间：2012-04-16浏览：0
txt 中港集团前总裁涉经济犯罪被引渡金额达2亿元
中港集团前总裁涉经济犯罪被引渡 金额达2亿元中港集团前总裁涉经济犯罪被引渡 金额达2亿元中港集团前总裁涉经济犯罪被引渡 金额达2亿元
价格： 免费 大小：2.92K页码：2页时间：2015-09-22浏览：0
txt 浅析新经济时代人力资源管理的创新
浅析新经济时代人力资源管理的创新淮北矿业集团公司朔里煤矿 黄儒林谢建华 【摘要】本文从新经济的定义、新经济时代人力资源管理创新环境的营造、 多功能人才的类型与素质的培育几方面作了浅析。 】创新管理；人
价格： 1.50豆元 大小：8.15K页码：3页时间：2013-12-17浏览：1
txt 知识经济时代的人力资源管理
知识经济时代的人力资源管理时间：2005 年10 月21 日11:5 随着IT 产业的飞速发展，特别是Internet 网络的迅猛成长，正在给我们的经济、社会与文化生活带来前所未有的变化。无庸置疑，二
价格： 4.00豆元 大小：17.08K页码：6页时间：2013-06-08浏览：0

向豆丁求助：有没有经济管理系2?

加入企业工具会员
  • 阅读无广告
  • 免费文档下载
  • 可复制文本
  • 邮件提醒
  • 专属客服
  • 更多9项特权
立即开通，赠下载券