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doc 人力资源管理系统研究背景意义及国内外现状
研究背景随着时代的发展，社会的进步，越来越多的企业建立、发展、壮大、成熟。企业是国民经济的基本单元，企业发展得越好，经济进步就越快。然而随着企业的发展，人员的增多，每年人力资源管理的成本也会不断地增加
价格： 免费 大小：15.5K页码：2页时间：2011-05-19浏览：3
pdf 国有企业人力资源管理现状分析
国内图书分类号：F272学校代码：10079 国际图书分类号：658 密级：公开 专业硕士学位论文 国有企业人力资源管理现状分析 华北电力大学Classified Index: F272 U.D.C:
价格： 10.00豆元 大小：1.65M页码：52页时间：2014-12-08浏览：1
doc 中小企业人力资源管理现状和对策
一、人力资源管理的内涵及其在现代中小企业管理中的重要地位人力资源管理是指一个组织为有效利用其人力资源而进行的活动。这些活动包括:制定企业的人力资源管理战略和人力资源计划,并在其指导下,进行人员安排、业
价格： 4.99豆元 大小：38.0K页码：16页时间：2009-04-19浏览：0
doc 人力资源现状分析
中国人力资源现状分析摘要： 关键词：中国、人力资源、现状分析、 一、人力资源的定义 人力资源有广义和狭义之分，广义地说，智力正常的人都是人力资源。狭义的定义有许多种。主要有： 1. 人力资源是指能够推
价格： 10.00豆元 大小：865.0K页码：29页时间：2017-02-09浏览：0
doc 中小企业人力资源管理现状分析
论文题目:中小企业人力资源管理现状分析 专业班级：工商管理 200802 200816240219指导老师： 3.1中小企业目前发展的基本情况 3.1.1企业成本增加 3.1.2中小企业融资难度增加。
价格： 9.20豆元 大小：200.5K页码：26页时间：2013-04-15浏览：0
doc 人力资源管理软件市场现状
一、人力资源管理软件市场现状　　HRM软件市场成为2003年管理软件市场的热点之一。尽管受到“非典”等不利因素的影响。2003年上半年的HRM软件市场仍达0.81亿元，较去年同期增长44.6％，如表1
价格： 9.78豆元 大小：165.0K页码：3页时间：2008-11-10浏览：0
xls 1-人力资源现状统计表
HR-S00401人力资源现状统计表本年离职人数 本年新进人数 现有编制 预算编制现有岗位配置分析及相关意见姓名 岗位技能培训状况 岗位职责考核状况 企业文化认同度 稳定性评价 综合分析 意见单位:
价格： 3.33豆元 大小：69.0K页码：1页时间：2012-02-11浏览：1
pdf x水电施工企业人力资源现状分析与对策研究
第一章引言一些有益的探索。但国内在研究国有企业人力资源现状时候，定性的多、定量的少。本文通过实证调查研究的方法，大量收集企业与人力资源有关的各种信息 (包括进行员工满意度调查)，进行定量的分析，找出国
价格： 10.00豆元 大小：6.52M页码：77页时间：2018-07-03浏览：1
pdf 太平人寿济南分公司人力资源管理现状问题与对策
太平人寿济南分公司人力资源管理现状问题与对策
价格： 10.00豆元 大小：3.08M页码：51页时间：2018-07-23浏览：0
pdf 國有企业人力资源管理现状分析
在任何时期的政治活动、经济活动与其他社会活动中，人力资源的作用都是至关重要的。特别是我国加入世贸组织后，各种体制、管理模式的企业纷纷冲击我国的国有企业。在入世后的大环境下，国有大中型企业要想在国际一流
价格： 10.00豆元 大小：575.41K页码：52页时间：2017-04-23浏览：0

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