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pptx 关键时刻原版
关键时刻原版
价格： 10.00豆元 大小：9.53M页码：138页时间：2018-11-26浏览：0
ppt 关键绩效指标20
主讲人：黄永刚北京大学经济学院特聘专家上海交通大学成教学院特聘教授科技部中国生产力促进中心项目顾问上海甬欧企业管理咨询公司高级咨询师中国企业联合会注册高级培训师澳大利亚堪培拉大学MBA提升企业竞争力的
价格： 10.00豆元 大小：6.12M页码：161页时间：2018-03-07浏览：0
ppt 关键客户服务
台第一单元锁定【关键】人物选对池塘钓大鱼做 台谁是你的顾客？•外部顾客–消费者–经销商• 内部顾客：在企业内部，依靠你所提供的服务、产品、信息来完成工作的人。在芬客和瓦格纳的工具书上查阅一下顾客这个词
价格： 10.00豆元 大小：1.12M页码：38页时间：2018-03-12浏览：0
ppt CMMI 关键术语
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价格： 5.00豆元 大小：858.5K页码：39页时间：2018-03-15浏览：0
pdf 关键人才招聘六步法
招聘，作为人力资源六大板块的关键、核心一环，重要性不言而喻。

但是，很多HR并没有意识到招聘的重要性，没有意识到招聘的价值，所以也就没有体现出自己的价值，招聘的价值没体现、招聘没做好，你觉得你的价值何在？

招聘，早已经不再是简单的看简历、打电话、约面试，更多的是承载了企业文化；

招聘，早已经不再是开网站，去人才市场，而是共享社群、悬赏招聘，最大限度降低招聘成本；

招聘，早已经不是为了招聘而招聘，而是提高工作效率、提升人才质量；

招聘，早已经不是被动等待，而是主动出击，提前储备。

招聘……

愿你提高招聘价值，提高自己的价值！
价格： 11.00豆元 大小：4.33M页码：93页时间：2018-09-25浏览：0
pdf 关键配套材料白皮书
NanjingTech University 南京工业大学 王海波 2018年6月11日 广州 Nanjing Tech University 2018 年注定是一个不平凡的年份，世界这样、中国这样、
价格： 10.00豆元 大小：1001.25K页码：22页时间：2019-01-16浏览：0
ppt 关键决策分析
关键决策分析
价格： 10.00豆元 大小：482.5K页码：20页时间：2018-01-22浏览：0
ppt 软交换的关键协议
22MRSIADAMGTMGSGBICC/SIP/SIP-T/SIP-ISIGTRANH.248MGCPMGCP/SIP/H.323EPhoneSIP域SIPH.323MML/SNMPNMSFTP/F
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ppt 销售原理及关键
销售原理及关键市场营销的概念及其深入理解营销与营销过程营销与营销过程市场营销的定义（飞利浦科特勒）市场营销是个人和集体通过创造并同他人自由交换产品和价值以满足需求和欲望的一种社会和管理过程。营销定义的
价格： 10.00豆元 大小：2.65M页码：51页时间：2017-12-03浏览：0
ppt 平衡记分卡与关键绩效指标设计
平衡记分卡与关键绩效指标设计2008年5月6日目录一．关于平衡记分卡二． 明确公司战略与公司记分卡三． 关键绩效指标的概念与开发原则四． 体系/部门关键绩效指标开发五． 附件：案例分析在一个商业组织内
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