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ppt 劳动合同法
劳动合同法解读劳动合同法和劳动法的关系？•两法都是全国人大常委会讨论通过的法律，按照我国《立法法》的规定，出自同一机构、不同时期的两部法律如果出现了法律冲突，就应该采用新法取代旧法的方式去解决这个冲突
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ppt 劳动合同法
zym版权所有，请勿外传11 zym版权所有，请勿外传zym版权所有，请勿外传 本章分七节，内容包括劳动合同法概述、劳动合同的订立、劳动合同的效力、劳动合同的履行、劳动合同的终止、集体劳动合同和劳务派
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doc 劳动合同模板
同甲方：泰州顺泰电力工程有限公司乙方：性别：居民身份证号码：根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。一、劳动合同期限1、本合同为 期合同。合同生效
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ppt 劳动合同法
第三章第三章劳动合同法 劳动合同法劳动合同 劳动合同一、劳动合同的概念和特征 一、劳动合同的概念和特征 劳动合同是劳动者与劳动力的使用者（用 劳动合同是劳动者与劳动力的使用者（用人单位）确立、变更、解
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doc 劳动合同范本
1劳动合同范本编号 姓名 （样本） 云南省劳动和社会保障厅印制 一、本劳动合同样本依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、劳动和社会保障部及云南省的有关规定制定。二、订立劳动合同应
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ppt 劳动合同法
劳动合同法第六讲 主讲教师：李剑 学时：16 一、劳动合同法出台的背景一、劳动合同法出台的背景 二、劳动的概念二、劳动的概念 劳动，简言之，就是劳动力的使用。劳动，简言之，就是劳动力的使用。 （一）劳
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ppt 劳动合同法
课程目的通过本课程的学习，使学生系统掌握劳动合同法的基本，培养学习者运用所学的劳动合同法知识以及劳动法律、法规、政策来分析和解决现实生活中的实际问题的能力，能运用所学的知识保护劳动者的合法权益，维护社
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LOGO孙丽华三才培训——中国实战人力资源培训学校www.sancai-edu.com讲师介绍孙丽华三才培训学校培训中心主任人力资源资深专家1970-1979 从事法务和党务工作1980-1992 国
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ppt 劳动合同法
第八条用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及劳动者要求了解的其他情况；用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者应
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《《劳动合同法劳动合同法》》背景下企业规 背景下企业规章制度与劳动合同文本制订技 章制度与劳动合同文本制订技巧巧 （学生讲义） （学生讲义） 主讲主讲 爱批发6数码：ipf6.taoba
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