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ppt [法学]第十七章企业所得税
[法学]第十七章 企业所得税

第十七章
第一节 第二节 第三节 第四节 第五节

企业所得税

企业所得税概述 企业所得税的计税依据 企业所得税的计算 企业所得税的核定征收 企业所得税的征管与账务处理

第一节

企业所得税概述

一、企业所得税的概念与主要法规：p320 企业所得税的概念与主要法规：
1、概念：是以企业的生产经营所得和其他所得为 、概念： 征税对象的税种。 征税对象的税种。 2、主要法规： 、主要法规： （1）《中华人民共和国企业所得税法》 ） 中华人民共和国企业所得税法》 2008年1月1日起执行 （2)《中华人民共和国企业所得税法实施条例 中华人民共和国企业所得税法实施条例》 中华人民共和国企业所得税法实施条例 2008年1月1日起执行 （3 《企业所得税核定征收办法 （试行） 企业所得税核定征收办法》 试行） 企业所得税核定征收办法 2008年1月1日起执行。

第一节

企业所得税概述

二、企业所得税的主要特点： 企业所得税的主要特点：
1、实行固定比率税率（25%）； 、实行固定比率税率（ ）； （符合条件的小型微利企业税率为20%） 符合条件的小型微利企业税率为 ） 2、计算复杂，且税法对税基的约束力强； 、计算复杂，且税法对税基的约束力强； 应纳税所得额的计算相对独立于会计核算） （应纳税所得额的计算相
价格： 10.00豆元 大小：188.0K页码：67页时间：2012-06-18浏览：2
ppt [法学]第五章合同法与劳动合同法
[法学]第五章 合同法与劳动合同法 2010

第五章 合同法与劳动合同法

2009-9

增加： 增加：合同法
合同法概述 合同的订立 合同的效力 合同的履行 合同的变更、 合同的变更、转让和终止 违约责任 案例分析

第一节 合同法劳动合同法概述
一、合同法概述 1、合同及其分类 、合同及其分类 • 合同 • 合同法 • 合同的分类

合同的分类
• • • • • • 有名合同与无名合同 单务合同与双务合同 有偿合同与无偿合同 诺成合同与实践合同 要式合同与不要式合同 主合同与从合同

2 合同的订立 合同的形式是表示合同当 事人双方意思一致的法律行为 的方式。 的方式。 当事人订立合同有书面形式、 当事人订立合同有书面形式、 口头形式和其他形式。 口头形式和其他形式。

合同的主要条款
(1)当事人的名称或者姓名和住所 当事人的名称或者姓名和住所 (2)标的 标的 (3)数量 (4)质量 (5)价款或者报酬 履行期限、 (6)履行期限、地点和方式 (7)违约责任 (8)解决争议的方法

合同的订立程序
(1)要约 要约 要约的生效 、撤回和撤销 、失效 要约邀请不是要约 (2)承诺 承诺 承诺生效 、撤回

3 合同的效力
• 注意理解： 注意理解： • 格式条款 • 合同成立与合同生效 合同成立与 • 缔约过失责任 • 附条件、附期限合同 附条件、 • 无效合同、可撤销合同、效力待定合同 无
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ppt [法学]劳动合同法讲义
[法学]劳动合同法讲义

山东爱智律师事务所 关于胜利软件公司 《劳动合同法》的培训 劳动合同法》

前 言
法律是进攻的武器又是防御的盾牌

一、《劳动合同法》 一、《劳动合同法》与《劳动法》的 劳动法》 关系
▲《劳动法》是基本法 劳动法》 ▲《劳动合同法》是单项法 劳动合同法》 ▲《劳动法》是先法 劳动法》 ▲《劳动合同法》是新法 劳动合同法》

■结论：

《劳动合同法》有选择的突破《劳动法》的规定 劳动合同法》有选择的突破《劳动法》

二、《劳动合同法》 二、《劳动合同法》的立法原则

《劳动合同法》的立法原则： 劳动合同法》 完善劳动合同制度，明确劳动合同双方当事 人的权利和义务，保护劳动者的合同权益，构建 和发展和谐稳定的劳动关系，制定本法。

三、签订书面劳动合同的必要性
1、劳动关系确立的标志 《劳动合同法》第7条：用人单位自用工之日起即与劳动者 劳动合同法》 建立劳动关系 用工或劳动关系是否确定从以下两点划分： 实质标志：劳动力由他人使用－人身关系－劳动组织关系－ 组织从属性 形式标志：书面劳动合同、员工名册、工作证、工资支付等 二者关系：一般依形式标志确定劳动关系，只有无形式标志 或形式标志与实质标志不一致时才依形式标志。

2、订立书面劳动合同是法定
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ppt [法学]工资薪金所得个人所得税政策讲解1
[法学]工资薪金所得个人所得税政策讲解1

南京市地方税务局 二ｏ一ｏ年九月

本期主题： 本期主题：

根据《个人所得税法实施条例》 根据《个人所得税法实施条例》 第八条第一款的规定，工资、 第八条第一款的规定，工资、薪金所 得，是指个人因任职或者受雇而取得 的工资、薪金、奖金、年终加薪、 的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳 动分红、津贴、 动分红、津贴、补贴以及与任职或者 受雇有关的其他所得。 受雇有关的其他所得。

一、各种奖金 各种津贴、 二、各种津贴、补贴 三、各种保险及住房公积金 四、其它各种福利 五、解除劳动关系的一次性补偿收入 六、工资薪金所得与劳务报酬所得

一、各种奖金

一、各种奖金

职工的奖金种类繁多，有半年奖、季度奖、 加班奖、先进奖、考勤奖、年终加薪、实行年薪 制和绩效工资办法的单位根据考核情况兑现的年 薪和绩效工资、第13个月的工资，等等。

一、各种奖金 政策1： 政策 ：《国家税务总局关于调整个人取 得全年一次性奖金等计算征收个人所得税 方法问题的通知》（国税发[2005]9号）规 定，对半年奖、季度奖、加班奖、先进奖、 考勤奖等全年一次性奖金以外的其它各种 名目奖金，一律与当月工资、薪金收入合 并，按税法规定缴纳个人所得税。

一、各种奖金
例１：某单位职工王某
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