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pdf 我国公共部门人力资源管理现状及对策
要：公共部门人力资源管理是指在行使国家行政权力、管理国家和社会公共事务的过程中，为充分、科学、合理有效地发挥公共部门人力资源对社会进步和经济发展的积极作用而进行的一系列行为的有机整体。当前我国公共部门
价格： 6.00豆元 大小：101.84K页码：2页时间：2010-04-20浏览：0
pdf 中小企业人力资源管理现状分析及对策
１金盛祚，哈尔滨学院。作者简介：1、我国中小企业人力资源现状随着体制改革的深化，在宏观经济环境和微观经济主体的内在条件发生深刻变化的情况下，中小型民营企业面临的竞争对手日益强大和多样化，竞争变得更为激
价格： 免费 大小：38.32K页码：1页时间：2010-05-30浏览：0
pdf CF公司人力资源管理现状及对策研究
西南交通大学硕士学位论文CF公司人力资源管理现状及对策研究姓名：唐毅青申请学位级别：硕士专业：项目管理指导教师：谭德庆20090401西南交通大学硕士研究生学位论文第１页摘 要人力资源管理是企业发展动
价格： 10.00豆元 大小：2.19M页码：56页时间：2014-03-20浏览：0
doc 中小企业人力资源管理现状及其对策
中小企业人力资源管理现状及其对策对策,现状,与
价格： 10.00豆元 大小：81.5K页码：10页时间：2014-04-24浏览：1
doc 中小企业人力资源管理现状及对策
论文摘要本文讲述的是中小企业的人力资源管理现状，指出中小企业人力资源管理中存在人力资源规划、员工招聘、培训、绩效管理、薪酬管理等重视程度不够、缺少长期有效的激励机制和科学的考评制度、人力资源投入不足、
价格： 10.00豆元 大小：311.5K页码：10页时间：2014-08-05浏览：0
pdf 我国酒店员工满意度管理现状及对策探讨
,并进一步论述了我国酒店 ;激励机制中图分类号:F123.16　文献标识码:A文章编号:CN43-1027/F (2008) 8-028-02作　者:中南大学商学院;湖南,长沙,410081员 通过对
价格： 1.99豆元 大小：70.13K页码：2页时间：2010-05-24浏览：0
pdf 民营企业人力资源管理现状分析及对策研究
问题越来越明显,极大的限制了其竞争力的提高。对 我国的民 略中图分类号:F270　文献标识码: A文章编号: CN43 1027/F(2008) 02作　者:中南大学土木建筑学院;湖南,长沙,4100
价格： 1.00豆元 大小：81.8K页码：2页时间：2010-03-30浏览：1
pdf A发电公司人力资源管理现状调查及改进对策研究
中国科学技术大学硕士学位论文A发电公司人力资源管理现状调查及改进对策研究姓名：詹诗久申请学位级别：硕士专业：工商管理（MBA）指导教师：黄攸立20030901中国科学技术大学ＭＢＡ学位论文Ａ发电公司人
价格： 12.00豆元 大小：2.32M页码：74页时间：2011-03-26浏览：0
pdf 日照港人力资源管理现状及对策研究
山东大学硕士学位论文日照港人力资源管理现状及对策研究姓名：周涛申请学位级别：硕士专业：工商管理指导教师：盖勇20040411原创性声明本人郑重声明：所呈交的学位论文，是本人在导师的指导下，独立进行研究
价格： 10.00豆元 大小：1.57M页码：49页时间：2011-03-29浏览：0
pdf 中小企业人力资源管理现状及对策研究
南京肮空航久人学硕十学他论文摘要进入２ｌ世纪尤其是我国加入ＷｒＯ以来，国内的企业正逐渐融入到一个没有边界的经济体系和全球化、网络化的商业环境中，国内、国际间的企业竞争愈演愈烈。人力资源管理的作用在这场
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