约有997207篇,以下是第 41 - 50
doc 《人力资源管理》形考答案
《人力资源管理》形考参考答案《人力资源管
价格: 10.00豆元 大小:90.5K页码:16页时间:2012-12-29浏览:0
pdf 2010-2012人力资源管理师一级选择题及答案前冲刺
201005理论知识(26~125 题,共IOO 道题,满分为100 一、单项选择题(26---85题,每题1 分,共60 26、()认为员工的知识是“投入”,员工的行为是“转化”,员工满意度和绩效是
价格: 10.00豆元 大小:1.26M页码:47页时间:2013-05-12浏览:1
doc 公共部门人力资源管理第三次形考答案
不定项选择题30 题目1正确 获得2.00 分中的2.00 从激励内容角度,可以将激励划分为()。A. 内在激励 B. 物质激励 C. 精神激励 D. 外在激励 反馈 你的回答正确 正确答案是:物质激
价格: 10.00豆元 大小:887.64K页码:26页时间:2018-11-13浏览:1
doc 2018公共部门人力资源管理第三次形考答案
不定项选择题30 题目1美国哈佛大学威廉?詹姆斯教授,在实地调查中发现一个人平常表现的能力水平,与经过激发可能达到的能力水平之间存在着大约()左右的差距。 A. 60% B. 50% C. 80% D
价格: 6.00豆元 大小:517.5K页码:13页时间:2018-12-08浏览:0
pdf 2018公共部门人力资源管理第三次形考答案
不定项选择题30 题题目 美国哈佛大学威廉?詹姆斯教授,在实地调查中发现一个人平常表现的能力水平,与经过激发可能达到的能力水平之间存在着大约()左右的差距。A. 60% B. 50% C. 80% D
价格: 10.00豆元 大小:94.52K页码:13页时间:2019-05-09浏览:0
doc 《人力资源管理》形作业参考答案
内江电大直属部06春(本科) 《人力资源管理》形考作业参考答案 辅导教师 罗布 作业1 一、案例分析:飞龙集团在人才队伍建设上的失误(30 1990年10 月,飞龙集团只是一个注册资金雊有75 万元,
价格: 10.00豆元 大小:70.5K页码:21页时间:2016-01-28浏览:0
doc 《人力资源管理》形作业1答案
《人力资源管理》形考作业1答案 一、案例分析题:飞龙集团在人才队伍建设上的失误(30 10月,飞龙集团只是一个注册资金雊有 75 万元,员工几十人的小企业,而1991 年实现利润400 万元,1992
价格: 10.00豆元 大小:50.0K页码:21页时间:2012-02-22浏览:0
doc 盐白人力资源管理考答案
盐白人力资源管理形考参考答案——所有资料文档均为本人悉心收集,全部是文档中的精品,绝对值得下载收藏!
价格: 免费 大小:587.5K页码:38页时间:2012-03-01浏览:1
doc 三月春白人力资源管理考答案
A.单项业务外包 B. 部分业务外包 C. 整体业务外包 D. 复合业务外包2.以下关于企业薪酬的错误说法是( A.薪酬调查的目的主要是建立企业合理的薪酬构成,根据市场薪酬给付水平确定企业薪酬水平的市
价格: 免费 大小:684.5K页码:45页时间:2012-03-10浏览:0
doc 电大人力资源管理第一、二、三次形考答案
A.因素分解法B.因素比较法 C.经验排序法 D.因素评分法 A.决策表B.语句描述 C.时间列形式 D.任务清单 A.企业人B.环境 C.文化 D.产品 A.“经济人”假设B.“社会人”假设 C.“
价格: 免费 大小:1.05M页码:23页时间:2012-06-21浏览:0

向豆丁求助:有没有管理类联考答案?

加入企业工具会员
  • 阅读无广告
  • 免费文档下载
  • 可复制文本
  • 邮件提醒
  • 专属客服
  • 更多9项特权
立即开通,赠下载券