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基于核心竞争力的企业多元化战略途径分析
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ＢＥＩＦＡＮＧＪＩＮＧＭＡＯ２００８年第２期经 北方 贸收稿日期：２００７－１１－１２作者简介：孙瑜（１９８０－），女，山东栖霞人，讲师，研究方向：人力资源市场营销。文摘编号：１００５－９１３Ｘ（２０
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基于核心竞争力的企业多元化战略
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基于核心竞争力的企业多元化战略
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基于核心竞争力的企业多元化战略
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物流企业核心竞争力分析与评价
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错误！未定义书签。11.1 报告研究背景及意义 1.1.1研究背景 1.1.2研究的意义 1.2国内外研究现状 1.2.1国外研究现状 1.2.2国内研究现状 1.3研究线路 1.4本章小结 2.1核
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企业多元化战略研究
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云南大学硕士学位论文企业多元化战略研究姓名：李劲松申请学位级别：硕士专业：工商管理指导教师：许毅20080501企业多元化战略研究摘要本文首先介绍了多元化理论的发展过程和现己取得的成就，作者认为现有的
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企业多元化战略研究
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随着经济的发展，企业要想在激烈的竞争中获得生存和发展的机会，固守一个产业、提供一种产品的经营模式已经越来越不能适应形势的发展。纵观现代企业发展史，多元化作为一种普遍的企业成长方式，在大型企业的成长中占
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战略联盟与核心竞争力协同发展
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战略联盟与核心竞争力协同发展战略联盟与核心竞争力协同发展战略联盟与核心竞争力协同发展
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论人力资源管理与企业核心竞争力
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试论企业文化与核心竞争力
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摘要：随着我国市场经济的不断发展，企业发展建立在核心竞争力的基础上，且对于核心竞争力来说，其中包含了核心价值观以及以创建优秀团队与人才培养为目的的企业文化。作为企业发展的基础与保证，企业中只有具备了优秀的企业文化，才能提高自身的核心竞争力
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论人力资源管理与企业核心竞争力
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论人力资源管理与企业核心竞争力
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向豆丁求助：有没有论企业多元化发展战略与核心竞争力?
