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论析《劳动合同法》中的无固定期限劳动合同制度
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论析《劳动合同法》中的无固定期限劳动合同制度《劳动合同法》颁布实施以来，关于无固定期限劳动合同制度存在种种非议，一时间众说纷纭。有人甚至认为无固定期限劳动合同将使用人单位重回“铁饭碗”时代，凡此种种，
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论析《劳动合同法》中的无固定期限劳动合同制度
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论文关键词]劳动合同；无固定期限；合同制度 [论文摘要]《劳动合同法》颁布实施以来，关于无固定期限劳动合同制度存在种种非议。本文从三个方面对无固定期限劳动合同制度进行了分析梳理，认为《劳动合同法)对无
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创新绩效与经理人薪酬及声誉——基于价值分配与价值创造视角的实证...
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山东大学管理学院摘要：以促进技术创新为主旨的价值创造是衡量公司治理有效性的重要维度，本文运用2011-2014年的中国上市公司平衡而板数据，从价值分配与价值创造的视角分析创新绩效与经理人薪酬及声誉水平
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试析马克思的劳动价值理论与现代服务价值理论述评.
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10-12-0913:17:00 编辑：studa090420论文关键词:劳动价值论 服务价值论 国际价值论 论文摘要:文章在对服务劳动是否创造价值的相关观点进行综述的基础上，分析了马克思的劳动价值论
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论新型城镇化的制度创新
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论新型城镇化的制度创新城镇化是现代化的必由之路，是解决三农问题的重要途径，是破除城乡二元结构的重要依托，是推动区域协调发展的有力支撑。在中国这样一个农村人口众多、城乡差异明显、生态环境面临严峻挑战的发
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中国汽车全球价值链的利益分配丶企业创新与升级研究
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中国汽车全球价值链的利益分配丶企业创新与升级研究
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论中小企业制度创新与发展
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论中小企业制度创新与发展
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用马克思主义劳动观简析创新的价值.doc
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用马克思主义劳动观简析创新的价值.doc
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用马克思主义劳动观简析创新的价值.doc
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向豆丁求助：有没有论析智力劳动价值与分配制度创新?
