约有85篇,以下是第 41 - 50
doc 疼痛管理体系对减轻术后疼痛的影响
疼痛管理体系对减轻术后疼痛的影响[摘要] 目的 探讨建立疼痛管理体系规范疼痛管理流程对减轻术后疼痛,提高患者满意度的影响。方法 以218 例脊柱伤病住院患者为研究对象,按住院号尾数随机分组的原则,分为
价格: 2.00豆元 大小:25.5K页码:2页时间:2017-12-01浏览:0
doc 让人疼痛的创业梦想篇
一年前,我再次经过是创业还是买房等反复思索后,加快了我的创业实践。我一心想找项目,什么项目都去考察,并在心里发誓:一定要在2002 31日前确定投资方向。并且每天说三次,用以激励自己。我的岳父也积极为
价格: 10.00豆元 大小:28.0K页码:6页时间:2018-06-02浏览:1
docx 疼痛科工作制度
疼痛科工作制度一、疼痛科每周设全天无假日门诊。 二、按照医院作息时间,按时上下班,有事请假,不得无故不到岗、脱岗和空岗,否则按医院有关规定处理。 三、对所有到疼痛科就诊的病员都应尽力做到诊断正确,治疗
价格: 10.00豆元 大小:12.99K页码:2页时间:2017-01-17浏览:0
docx 疼痛科工作原则
1.禁给全身严重感染者(菌、毒、败血症)选用神经阻滞疗法;2.禁给皮肤或深层组织有感染者作相应部位的治疗操作; 3.禁给白血病或有出血倾向的患者采用神经阻滞疗法或椎管内治疗; 4.禁给身体极度衰弱和严
价格: 10.00豆元 大小:13.47K页码:2页时间:2017-01-17浏览:0
doc 疼痛科建制、管理与运营.
攀成钢青白江医院疼痛科的建制与管理 品牌运营部 2015 年10 月22 3、医嘱制度.................................................10 4、查房制
价格: 10.00豆元 大小:96.0K页码:27页时间:2017-06-05浏览:1
doc 2018年疼痛、康复科护理工作计划
2018年疼痛、康复科护理工作计划 2018 年我科将根据医院的要求,护理部的统一部署,紧紧围绕“质量、安全、服务、管理、绩效”的标准开展工作。以病人为中心、以质量为核心,继续推进优质护理服务示范工程
价格: 10.00豆元 大小:163.0K页码:19页时间:2018-08-12浏览:0
doc 疼痛pain,injury,hurt
英音:[´indʒə‎ri]美音:[´ɪndʒə‎rɪ]名词 n. 1.(对人,动物的)伤害;(对健康的)损害 He escap‎ed from train‎wreck‎ witho‎ut injur
价格: 10.00豆元 大小:44.0K页码:3页时间:2017-08-31浏览:0
doc 疼痛科出科小结
在疼痛科的实习即将结束,在这一个多月的实习期间,我遵纪守法,遵守医院及医院各科室的各项规章制度,尊敬师长,严格要求自己,努力做到不迟到、不早退、不无故旷工及擅自离开工作岗位。对待病人态度良好,努力将所
价格: 10.00豆元 大小:23.5K页码:2页时间:2017-04-29浏览:0
docx 2018年度疼痛科护士长年终总结
述职报告我从2011 年起,任疼痛科护士长,至今已有7 个年头。2018年,在医院党委的坚强领导下,在疼痛科护理同仁的共同努力下,高标准完成了科室的各项护理工作,取得了一定的成绩;反思一年工作,也深感
价格: 10.00豆元 大小:21.23K页码:5页时间:2019-07-28浏览:0
doc 规范术后疼痛管理1
二病区质量持续改进记录(PDCA改进) 项目名称 规范妇产科术后疼痛管理 问题陈述 疼痛是病人的第五大生命体征。而妇产科手术必会引起病人疼痛。通过召集护士开展座谈,通过头脑风暴法,得出,在临床疼痛管理
价格: 10.00豆元 大小:103.5K页码:4页时间:2017-08-11浏览:0

向豆丁求助:有没有射精疼痛?

加入企业工具会员
  • 阅读无广告
  • 免费文档下载
  • 可复制文本
  • 邮件提醒
  • 专属客服
  • 更多9项特权
立即开通,赠下载券