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高管
薪
酬激励与
企业
绩效的相关性研究
目录中文摘要………………………………………………………………………….iiiABSTRACT………………………………………………………………………………………………ivl绪论…………………………………
价格: 10.00豆元
大小:1.82M
页码:41页
时间:2018-07-15
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国有垄断
企业
高管
薪
酬制度的形成机制研究
筇…章绪论第一章绪论 本章节简单的对论文研究的背景、意义和国内外相关研究综述进行阐述;同时,在 此基础上也对本文的研究方法和创新等做了简单介绍,为后续的研究提供一定基础。 1.1研究选题及意义 1.1
价格: 10.00豆元
大小:2.88M
页码:57页
时间:2018-07-22
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D
企业
绩效考评及
薪
酬体系研究
D企业绩效考评及薪酬体系研究D企业绩效考评及薪酬体系研究D企业绩效考评及薪酬体系研究
价格: 10.00豆元
大小:1.05M
页码:59页
时间:2018-07-22
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企业
薪
酬管理表单
年龄性别 入职时间所在部门 职务 学历 毕业院校企业资料贵企业所属性质外商投资 民营企业 股份制企业 国有企业 其他(请注明)注:若是外商投资,请选择外商独资企业 中外合资企业 中外合作企业所属行业
价格: 10.00豆元
大小:144.13K
页码:5页
时间:2018-07-27
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生产型
企业
薪
酬管理制度
XX生产企业薪酬管理制度XX生产企业薪酬管理制度 1一总则.......................................................................
价格: 10.00豆元
大小:143.19K
页码:14页
时间:2018-07-17
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2017年
企业
薪
酬观察
概述01 02 03 05 07 09 11 13 15 17 19 研究方法 IT/互联网 制造 汽车与零部件 医疗健康 金融与银行 房地产 消费品与零售 传媒与广告 关于我们 很高兴 BRecru
价格: 6.88豆元
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页码:29页
时间:2017-02-24
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高新技术
企业
内部
薪
酬差距对绩效的影响
"sky-highpay", which has been exposed recentyears, has repeatedly shocked internationalpublic, causi
价格: 11.00豆元
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页码:48页
时间:2018-09-06
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第五章
薪
酬管理(
企业
人力资源管理师)
主讲:刘欣2013年8月 课前故事:狮子分肉记 狮子说,看我的。课前故事:狮子分肉记 狮子微微一笑,听说过人类的绩效工资吗?……课前故事:狮子分肉记 第二天 狮子微微一笑,听说过末位淘汰法吗?……第三
价格: 10.00豆元
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页码:154页
时间:2013-10-08
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企业
薪
酬管理制度范例50例_034
广西五洲交通股份有限公司薪酬管理制度 (公司2010 年第三次临时股东大会审议通过) 二〇一〇年十二月 第一章总则...........................................
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页码:20页
时间:2014-02-16
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上市
企业
高管
薪
酬规制法律研究
straetA tDev elop lem血tin reaso able rem senio co印orateex ecu tiv alleo rid,eo legal cultie s.O ,ent
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大小:3.0M
页码:54页
时间:2017-05-16
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