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ppt 人力资源规划(1)
教学目的与要求教学目的与要求学习本章要认识人力资源规划的作 学习本章要认识人力资源规划的作用用，，学习与掌握人力资源规划的内容和 学习与掌握人力资源规划的内容和规划程序 规划程序，，了解人力资源规划的
价格： 4.32豆元 大小：988.0K页码：54页时间：2010-08-29浏览：1
ppt 人力资源管理(HRM)英文PPT2
McGraw-HillCompanies, Inc. All rights reserved.2-2Chapter 2A Strategic Management Approach HumanReso
价格： 4.00豆元 大小：1.25M页码：67页时间：2011-02-20浏览：0
ppt 劳动合同法(4)
劳动合同法的适用劳动合同法的适用四川鼎天律师事务所王书华律师 四川鼎天律师事务所王书华律师一、 一、《《劳动合同法 劳动合同法》》概述 概述•• 劳动合同法出台的背景 劳动合同法出台的背景已有的法律滞
价格： 8.00豆元 大小：147.0K页码：29页时间：2011-03-07浏览：2
ppt 5S管理培训教材(讲义)
155SS管理 管理编制：生产部宋金波请多指教！2主要内容 主要内容我公司生产现场目前情况5S基础知识现场诊断方法5S实施要点5S推行步骤（待定）5S推行方法（待定）3一、我公司目前生产现场 一、我公
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ppt 办公室文员要求和日常工作培训(PPT101页)
1培训课题：第一章办公室文员的定义第二章 办公室文员的分类第三章 办公室文员的基本素质培训第四章 办公室内文员修养和职业道德的培训第五章 如何做好接待的准备工作第六章 一般来访者的接待方法第七章 文员
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ppt 生产现场5S管理(PPT100页)
5S5S5S起源与发展中日现场管理差别工厂推行5S的目的推行5S成功的关键5S的推行方法5S之间的关系5S与其它管理工具的关系5S管理常用工具（备选）:5S5S5S起源于日本，是指在生产现场对人员、机
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ppt 劳动合同法(公选课)
劳动合同法案例：试用期的期限和工资应如何约定2008年1月5日小沙应聘到某外资公司做前台，公司与小沙签订了一年的劳动合同，约定了三个月的试用期，试用期工资700元，转正后工资为1500元，合同签订后，
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ppt 设计型六西格玛管理教材(DFSS)
SixSigma Design SixSigma CommercialQualityCommercial QualityGE CRDGE CRD6DESIGN SIXSIGMASeptember 19
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ppt 康师傅2012年经销商管理办法(绝密)
12于本课程结束时,学员应能……1.认识经销商的开发要素,掌握开发经销商能力2.掌握管理经销商管理的要点及如何日常管理3.领悟知识、方法、技巧，树立独当一面的能力3一.如何认识经销商二. 如何开发经销
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ppt 人力资源管理(6)
1人力资源管理2开设本课程主要是为了帮助大家•了解人力资源管理在企业管理中的战略地位• 树立“以人为本”的管理思想,确立正确的人力资源管理哲学；• 建立系统的人力资源管理思想；• 掌握基本的人力资源管
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