搜索
我要上传豆丁书房

约有117篇，以下是第 41 - 50篇
ppt 人性激励与绩效考核.ppt
人性激励与绩效考核.ppt人性激励与绩效考核.ppt人性激励与绩效考核.ppt
价格： 10.00豆元 大小：2.4M页码：40页时间：2017-05-03浏览：0
ppt 人性的假设的涵义与意义.ppt
人性的假设的涵义与意义.ppt人性的假设的涵义与意义.ppt人性的假设的涵义与意义.ppt
价格： 10.00豆元 大小：6.53M页码：80页时间：2017-05-03浏览：0
ppt 激励与人性管理.ppt
激励与人性管理.ppt激励与人性管理.ppt激励与人性管理.ppt
价格： 10.00豆元 大小：2.6M页码：35页时间：2017-05-04浏览：0
ppt 人性假设与激励方法.ppt
人性假设与激励方法.ppt人性假设与激励方法.ppt人性假设与激励方法.ppt
价格： 10.00豆元 大小：5.44M页码：65页时间：2017-05-05浏览：0
ppt 管理哲学-人性假设与现代西方管理理论的变迁_图文
学主讲人：殷筱人性假设与现代西方管理理论的变迁主讲人：殷筱管理哲学的研究对象管理哲学与一般哲学管理哲学与管理学1根据美国管理史学家丹尼尔A雷恩的说法，第一个对提出“管理哲学”拥有发明权的，是英国的奥利
价格： 10.00豆元 大小：743.0K页码：49页时间：2017-01-01浏览：2
ppt ppt-人性管理：为你的员工量体裁衣
人性管理：为你的员工量体裁衣
价格： 9.96豆元 大小：515.59K页码：25页时间：2017-03-10浏览：0
ppt 人性本恶英文演讲稿概要1
人性本恶英文演讲稿概要1
价格： 10.00豆元 大小：7.1M页码：12页时间：2017-11-12浏览：1
ppt 第二讲人力资源管理理论基础之人性
胡丹丹市场营销hddnju@126.comTel:15365190327第二讲人力资源管理的理论基础本章要点西方人性观的演变西方人力资源的实践与理论的演变激励理论的内容不同激励理论对人力资源管理的指导
价格： 10.00豆元 大小：501.5K页码：33页时间：2015-12-23浏览：2
ppt 基于人性的人力资源管理
安阳工学院 孙保全。目录。? 第二部分 人力资源管理的基本原理 ? 第三部分 管理的发展趋势。人性假设理论：经济人假设。人性假设理论：社会人假设。人性假设理论：自我实现人假设。人性假设理论：复杂人假设。中国人性假设理论：性恶论。中国人性假设理论：性善论。中国人性假设理论：流水人性。中国人性假设理论：自立论。人的需要层次——马斯洛。自我实现需要。尊重需要 社交需要。马斯洛提出的人的需要的5个层次。人的需要层次——马斯洛。人的需要层次——奥尔德弗。成长的需要 相互关系和谐的需要 生存的需要。Growth Relatedness。Existence。人的需要层次——奥尔德弗。麦克雷兰的动机理论。动机理论的比较。马斯洛 高级 需要 基本 需要 自我实现 尊 重 归属感、 亲 情 安 全 生 存。赫兹伯格 自。
价格： 10.00豆元 大小：287.0K页码：34页时间：2014-05-11浏览：2
ppt 第二章管理中的人性假设及其相应的人力资源管理模式
程：管理心理学班级：社工1031，1032教 师：许加明管理心理学教学课件 管理心理学教学课件管理心理学 管理中的人性假设及其相应的人力资源管理模式1 人性的内容2 古代的人性观3 心理学中的人性观4
价格： 10.00豆元 大小：402.0K页码：31页时间：2011-06-24浏览：0

向豆丁求助：有没有人性?

加入企业工具会员
  • 阅读无广告
  • 免费文档下载
  • 可复制文本
  • 邮件提醒
  • 专属客服
  • 更多9项特权
立即开通，赠下载券