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ppt 营销费用确定与计划制定
营销费用确定的原则1•1、费用一定要有预算、计划和规划• 2、费用测算要细和精准，幵丐与销售结果挂钩• 3、费用不是恒定的，根据市场情况要有变化，所以预算时要充分考虑到市场情况• 4、财务和成本部门管
价格： 6.00豆元 大小：12.58M页码：67页时间：2018-03-01浏览：0
ppt 测试不确定度培训PPT
测量不确定度培训议程一、正确表述测量不确定度的意义(了解)二、GUM的由来(了解)三、基本概念四、与不确定度有关的数学理论及公式五、测量不确定度的来源六、测量不确定度评定方法七、评估测量不确定度的步骤
价格： 10.00豆元 大小：1.91M页码：75页时间：2018-03-21浏览：0
ppt 确定员工薪酬水平时
第一节薪酬管理概述 第二节 基本薪酬设计 第三节 激励薪酬设计 第四节 企业福利制度 第五节 薪酬制度的完善与创新2 了解薪酬系统、薪酬管理的基本概念 了解薪酬结构设计的主要影响因素 掌握针对个体、团
价格： 10.00豆元 大小：4.21M页码：100页时间：2019-05-30浏览：0
ppt 样本容量的确定
1.1.2. 2.3. 3.4. 4.5. 5.6. 6.1. 1.学习确定样本容量的财务和统计知识 学习确定样本容量的财务和统计知识2. 2.确定样本容量的方法 确定样本容量的方法3. 3.熟悉正态
价格： 10.00豆元 大小：1.42M页码：37页时间：2019-07-29浏览：2
ppt 确定发展目标44129
第三单元第三单元职业生涯发展目标与措施 职业生涯发展目标与措施中等职业教育课程改革国家规划新教材 中等职业教育课程改革国家规划新教材认知：了解职业生涯发展目标构成。理解 认知：了解职业生涯发展目标构成
价格： 10.00豆元 大小：932.0K页码：40页时间：2017-09-12浏览：1
ppt 第六章 工资的确定及制度设计
1教学目的通过教学，使学生懂得工资的本质和形式,影响工资确定的主要因素, 补偿性工资差别理论，报酬制度和水平设计与员工激励。教学重点影响工资确定的主要因素。2 34实物工资 实物工资 货币工资 货币工
价格： 8.00豆元 大小：250.0K页码：64页时间：2019-08-02浏览：1
ppt 确定发展目标1知识讲座
这个故事给我们什么启示？1、一个人如果没有职业目标，只有眼前利益，得到的终将是短暂的欢愉。2、而目标再高远，也要面对现实，找到适合自己的道路，才能实现自己的理想。只有把理想和现实有机结合起来，才有可能
价格： 10.00豆元 大小：2.09M页码：41页时间：2020-08-27浏览：1
ppt 职业生涯规划确定职业目标
他他2222岁生意失败 岁生意失败，，家人被赶出了居住的地方 家人被赶出了居住的地方，，他必须 他必须工作以抚养他们 工作以抚养他们。。23 23岁竞选州议员失败 岁竞选州议员失败，，24 24岁再
价格： 10.00豆元 大小：2.06M页码：34页时间：2019-01-13浏览：0
ppt 第四章确定目标
-2-学习目标知识点1、了解目标的概念、类型与特征2、掌握目标制定的具体步骤3、掌握目标制定的原则技能点1、培养目标制定的初步能力2、训练目标管理的能力4.1目标及其重要性管理情景：摸高试验-4-4.
价格： 10.00豆元 大小：883.5K页码：44页时间：2018-01-29浏览：0
ppt 寻找职业锚和确定职业目标
2017-8-251中国人事科学研究院王通讯 研究员2017-8-25 马努杰，是亚美尼亚一位推销员。但他的大马努杰，是亚美尼亚一位推销员。但他的大名，之所以能被今天的我们提起，是因为在其４ 名，之所
价格： 10.00豆元 大小：1.14M页码：67页时间：2017-08-25浏览：0

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