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工商企业
常用
素
材
分析
战略规划的基本框架市场细分客户需求关键成功因素竞争分析市场如何细分?各细分市场的规模、增长率和毛利率如何?各细分市场的集中度如何?各细分市场的产品生命周期处于哪个阶段?目标客户群体有哪些独特的需求?目
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时间:2017-09-17
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常用
急救药物基本知识ppt参考文件
1主要内容护士用药规范 急救药品管理制度 用药目的、药物分类 给药途径、药理作用 适应证与禁忌证 不良反应、注意事项2(一)1.按医嘱要求准确给药。2.严格执行查对制度,务必做到“五个准确”(准确的药
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常用
人才测评工具专业培训
1人才测评工具与业分享与业分享2Contents Page目录页2人才测评工具概述第一章 第一章测评工具应用第事章 第事章测评题第三章 第三章3Transition Page章节页3第一章 人才测评工
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常用
办公礼仪培训
解工作礼仪的基本常识,尊重他人,为公司树企业形象。通过培训,让公司每个人认识到礼仪的重要性;了解工作礼仪的基本常识,尊重他人,为公司树立良好的企业形象。目录一、仪表礼仪 七、电梯礼仪二、仪态礼仪 八、
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HR
常用
人才测评
HR常用性格测试职业人格(性格)测词分享HR常用性格测试心理学的性格不人格从心理学的角度上讲,性格(character)全然丌同二人格(Personality) 心理学家对人格的心理学含义尽管存在众多
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工商管理
常用
统计方法
南昌大学经济管理学院苏海涛教授 博士2014.9实验1 minitab软件安装实验2 Pareto图(排列图、帕累托图)实验3 散点图实验4 直方图实验5 因果图实验6 控制图实验7 检查表实验8 分
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QCC
常用
工具
QCC常用工具
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常用
人力资源管理工具
马斯洛的人类需求五层次理论ERG需要理论 波特和劳勒的综合激励模型 人力资源管理5P模型 工作分析模型 机械型工作设计法 知觉运动型工作设计法 管理评价中心法 孔子人生七阶段法 赫茨伯格的双因素理论
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人力资源
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分析数据
人力源常用分析数据们们 当量化招聘,我希望知道什 ?招聘 个渠道不同 位的周期有多 工待了多久?…招聘们们 渠道:们们 个渠道献了多大的侯 ?面试人数51job40试聘网 20智试 30试刊 2展会
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外文
常用
数字资源
主要内容EBSCO数据库系统 Springer Link全文数据库 工程索引 化学文摘 ISI多学科文献资料数据库 简介EBSCOhost系统是美国EBSCO公司的三大系统之一,用于数据库检索(其他两
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时间:2018-11-25
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