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ppt 员工违纪管理办法20131010
一、为什么需要制度？1、制度是规范人行为最有效直接的方法 2、制度是组织价值观的体现 3、制度能节约组织运行成本 4、制度是团队协作的基础《员工违纪管理办法》惩处级别: 员工的惩处级别共分为六级：警告
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ppt 员工福利管理办法
员工福利管理办法
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ppt 员工休假管理办法
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ppt 【管理规范】员工离职管理的法律要求和HR操作实务_图文.ppt
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ppt 培训材料_HR_组织管理培训_20110307_v1.0
0组织管理基本概念 业务功能 系统配置1系统配置组织管理(Organizational Management ,OM)模块是SAP HR系统的一个重要模块，它包括形成一个企业的组织结构和岗位体系的组织
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ppt K3HR制造业人力资源管理解决方案_资料库
FFFFFF金蝶标件（中 ）有限公司 金蝶标件（中）有限公司 国P2 版标所有 1993-2006 金蝶标件( 中国) 有限公司标准方案 系的用途 体方案模板P3 版标所有 1993-2006 金蝶标
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ppt K3HR制造业人力资源管理解决方案_资料库
演讲人：演讲人：FFF FFF金蝶软件（中国）有限公司 金蝶软件（中国）有限公司P2版权所有 1993-2006 金蝶软件(中国)有限公司 标准方案体系的用途 方案模板P3版权所有 1993-2006
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ppt 21Century_HR--赵曙明南京大学《人力资源管理》
人力资源管理与开发21今天的话题：21世纪的变化未来的挑战为什么会是人力资源构筑不可模仿的竞争优势未来人力资源管理2121世纪的全球变化-A欧洲、北美和亚太地区将成为21世纪的商务中心；(2001年9
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ppt K3HR基础人力资源管理解决方案_资料库
K3HR基础人力资源管理解决方案_资料库基础,方案,帮助,K3HR,数据库,资料库
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向豆丁求助：有没有HR_Sop_300员工差旅管理办法20150801?

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