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xls 设计部人员考核表
设计部人员考核表姓名：职位： 考核日期：项目及考核内容 配分 上级审核能出色完成工作任务，工作效率高，具有卓越创意 20能胜任工作，效率较高 15-19工作不误期，表现符合标准勉强胜任工作，无甚表现工
价格： 10.00豆元 大小：25.0K页码：2页时间：2018-10-30浏览：0
xlsx 薪酬体系设计
薪酬体系设计层级职务 职级高管层公司副总经理及以上 18~22公司总经理助理 17~18部门管理层部门正职 14~16部门副职 13~15部门助理 11~13高级经理（正部） 14~16高级经理（副部
价格： 10.00豆元 大小：23.02K页码：2页时间：2018-11-08浏览：0
xls 设计薪酬调查
无忧商务网（）百万管理资料下载平台提示：集团总部与子公司在填写薪酬数据时请在相应的“薪酬数据”表格中填写2010年国资委系统监管企业职工薪酬调查问卷企业信息 职工薪酬调查相关
价格： 4.00豆元 大小：850.0K页码：22页时间：2017-03-09浏览：1
xls 天越建筑设计资产负债表
天越建筑设计资产负债表
价格： 4.00豆元 大小：127.5K页码：31页时间：2011-05-05浏览：0
xlsx 淘宝美工（设计）绩效考核表
淘宝美工绩效考核表姓名：日期： 日详细描述标准 分值 权重 系统数据 自评分数 系统评分 加权评分专业能力 设计专业能力创新能力强，能独立完成任务并且质量高 10020%能独立完成任务，设计质量高 9
价格： 0.10豆元 大小：15.01K页码：1页时间：2014-05-22浏览：0
xls 设计人员绩效考核表
设计人员绩效考核表姓名专业 部门项考核内容 分值 部门初评总工办 公司目 核准 评定能完成设计计划规定内容，设计方案优化 26~30能完成设计计划规定内容，设计方案合理 21~2518~20不能完成设
价格： 9.80豆元 大小：17.5K页码：1页时间：2013-07-24浏览：3
xls 设计变更通知单
01-C2-001工程名称专业名称 给排水及采暖设计单位名称 容1234建设（监理）单位设计单位 施工单位表C2-3{工程名称－填写工程信息可实现自动填写功能}{设计单位} 2009年06月20日C幢
价格： 9.00豆元 大小：11.5K页码：1页时间：2015-03-11浏览：0
xls 包装工岗位说明书、工作流程、KPI考核
通知：一、请各部门与2009年10月15日前将《岗位说明书》、《工作流程》、《各岗位KPI考核指标》填写完整发送至人力资源部。 二、要求： 1、以本部、部门形式收集完成，上报人力资源部； 2、《岗位说
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xls 薄膜包装企业岗位说明书全集4-财务部岗位说明书1229
杭州骏龙包装有限公司岗位说明书岗位基本信息岗位描述岗位工作概述凭证及报表的审核；财务部门相关文件的编写；出、入库程序的审核；报销单据的审核；各工序数据的监控；报价的审核；各类借款的审核；财务管理制度、
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xls 薄膜包装企业岗位说明书全集4-财务部岗位说明书1229
薄膜包装企业岗位说明书全集4-财务部岗位说明书1229
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