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xls [经济/管理]管理中心绩效考核表6
n9r[经济/管理]管理中心绩效考核表6/>
管理<br /> 部 工 结<br />
绩效<br />
绩效考核<br /> 考核日期 绩效分数 评 标准 每 结 分 考核<br /> 1、合格=15分 2、基本合格=13分 3、不合格=8分 4、良好=16分 5、优秀=17分 1、以30元/人为标准 每提高或降 低1个百分点增加或降低1分。 2、最高18分封顶 3、不在正常采购范围内须另申请 的除外 4、上半年平均每月费用为1700 元,平均38.33元/人/月 1、合格=5分 2、基本合格=4分 3、不合格=2分 4、良好=6分 5、优秀=7分 1、合格=5分 2、基本合格=4分 3、不合格=2分 4、良好=6分 5、优秀=8分 1、合格=5分 2、每份报告每延误1天扣0.5分 3、报告内容不完整每份扣1分 每周五上交下周工作计划、总结 每月28日上交下月工作计划,每 月5日上交上月工作总结 合格 良好 优秀<br />
标<br />
内容<br /> 不合格 基本合格<br />
1 指 标 ( 2 0 % )<br />
人力成本控 制<br />
20万元内<br />
10% 工资总额+社保总额<br />
≥120%<br />
≥110%<br />
100%<br />
≤95%<br />
≤90%<br />
2<br />
管理成本控 制<br />
人均22元<br />
10%<br />
办公用品、办公设备 统计分析<br />
≥120%<br />
≥110%<br />
100%<br />
≤95%<br />
≤90%<br />
客 户 指 标 ( 1 0 % )<br />
1<br />
员工满意度<br />
综合评分 85分<br />
5%<br />
≤80%<br />
≤80%<br />
85%<br />
≥90%<br />
≥95%<br />
2<br />
客户投诉<br />
5次<br />
5%<
价格: 10.00豆元 大小:134.0K页码:90页时间:2011-11-02浏览:2
xls [经济/管理]5S管理实施
[经济/管理]5S管理实施

年 月份生產評比狀況表
附表四
目 S/M電機子1 S/M電機子2S/M電機子3 S/M組立1 生 預 定 生 實 績 產 達成率 產 加 預 定 性 實 績 班 差 異 工程仕損率目標 工 程 仕 損 率 評 定 評 定 規 則 項 S/M組立2 S/M組立3 CS電機子

經 理

檢 印

檢 印

作 作 成

CS組立

I/M捲線

I/M組立

年 月份品質評比狀況表
項 目 S/M電機子1S/M電機子2S/M電機子3 S/M組立1 工程重大作業不良件數 出荷批不合格件數 市場抱怨件數(制造因素) 評 定 評 定 規 則 S/M組立2 S/M組立3 CS電機子 CS組立 I/M捲線 I/M組立

年 月份5S評比狀況表
班 評 評 定 別 定 規 則 S/M電機子1S/M電機子2S/M電機子3 S/M組立1 S/M組立2 S/M組立3 CS電機子 CS組立 I/M捲線 I/M組立
价格: 10.00豆元 大小:195.5K页码:26页时间:2012-01-08浏览:1
xls 发展规划办公室联系电话
期西南民族大学发展规划办公室编2004 录高教动态政策动态..............................................1院校动态....................
价格: 10.00豆元 大小:136.0K页码:30页时间:2017-01-03浏览:0
xls 持续进修发展计划2011大表
16980 202011-8-18 28564499非學歷管理 1105170013 管理人員督導技巧課程 14890 202011-8-18 28564499非學歷管理 1105120152 播道成
价格: 10.00豆元 大小:1.27M页码:160页时间:2017-06-25浏览:1
xls 职业发展面谈表
岗位信息部门 岗位 土建工程师 薪酬区间个人信息姓名 性别 入职日期最高学历研究生 本科 大专 学位 硕士 学士 政治面貌党员 群众 其它职业发展面谈管理通道、技术通道(高管理低技能、高管理高技能、低
价格: 6.00豆元 大小:336.0K页码:1页时间:2018-11-07浏览:1
xls 公司发展规划提纲
公司战略发展规划提纲目的市场历史增长;市场预测;客户群分析。公司所占市场份额;主要竞争对手情况。相关行业技术的发展现状和趋势,及对公司的影响。政策对市场需求、供给的影响;政策可能的变化及对公司的启示。
价格: 11.00豆元 大小:28.5K页码:2页时间:2018-12-14浏览:0
xls 宝积乡打击非法盗采窝点责任明白卡
宝积乡打击非法盗采窝点责任明白卡宝积乡打击非法盗采窝点责任明白卡宝积乡打击非法盗采窝点责任明白卡
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xls 面向业绩和团队的年度总结发展计划模板
姓名:职位: 部门:要点 计划实现路径新业务要点公司发展公司2015-2016年度总结与计划日期:2016- -2015年总结 2016年计划个人与部门业务日常业务数据:说明:数据:说明:时间节点:阶
价格: 10.00豆元 大小:24.5K页码:2页时间:2016-01-20浏览:0
xls in2[经济/管理]课纲下载-《社会保险法》解读、应用及企业社保筹划策...
【参加对象】人力资源总经理、总监、经理、主管及专员,公司总裁、高级管理人员;部门经理及主管【培训讲师】梁艳松第一天:《社会保险法》解读、应用及企业社保筹划策略第二、三天:新法下的人力资源管理制度设计与
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xls 发展计划
年级班级数量 班级积极分子数量分配 年级积极分子数量合计 班级党课数量分配 年级党课数量合计2014 12 36201313 39201211 22合计96 1372015年下半年入党积极分子发展计划
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向豆丁求助:有没有打击恐怖主义犯罪与经济发展?

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