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约有125篇，以下是第 41 - 50篇
txt 我国个人所得税法存在的问题及完善措施
摘要:本文着重探讨我国现行个人所得税制所存在的问题,并针对这些问题,提出拓宽个人所得税的征税范围,减少减免税项目等几个方面去加以完善的一些措施。关键词:个人所得税;税制;完善 个人所得税是我国税收体系
价格： 6.18豆元 大小：5.57K页码：2页时间：2010-09-25浏览：0
txt 中小型企业人力资源管理存在的一些问题的思考
中小型私企的人力资源管理存在的一些问题的思考1．中小型私企为什么要进行人力资源管理 经过改革开放以来20 多年的发展，私营企业不断发展壮大，不仅在竞争性领域逐渐占据主体地位，而且已经大量进入非竞争的垄
价格： 8.60豆元 大小：40.0K页码：11页时间：2011-11-21浏览：2
txt 浅析民营企业人力资源管理存在的问题
要]民营企业越来越成为中国社会主义市场经济中最具活力的一部分，成为国民经济中不可忽视的重要力量。由于民营企业特有的经营管理机制、组织形式，尤其是较好的人才生存、发展条件，构成了民营企业在人才资源管理方
价格： 5.00豆元 大小：7.48K页码：3页时间：2011-04-08浏览：0
txt 企业人力资源规划现状及存在问题分析
二、企业人力资源规划现状及存在问题分析(一)企业人力资源规划现状分析 目前，我国企业的人力资源管理总体水平还不高，企业很难预测潜在的人员过剩或人力不足，普遍存在人力资源数量过剩、质量偏低的现象。但究竟
价格： 6.80豆元 大小：5.85K页码：3页时间：2013-06-02浏览：0
txt 企业人力资源管理存在的问题及对策
Page1--- 理存在的问及对策 论述国企人力资源管理中在重管理 轻开发
价格： 10.00豆元 大小：60.43K页码：23页时间：2011-05-08浏览：0
txt 我国人力资源管理存在的主要问题
我国人力资源管理存在的主要问题我国人力资源管理存在的主要问题 2009-02-03 21:56:45 目前，我国人力资源管理与开发存在着诸多问题，其中主要问题是什么?应采取哪些对策?这是本文要探讨的问
价格： 10.00豆元 大小：14.74K页码：9页时间：2016-01-14浏览：0
txt 当前公共部门人力资源管理存在的问题及对策研究
经营与管理38经济理论研究当前公共部门人力资源管理 存在的问题及对策研究陈 剑(梧州学院,广西梧州543002 )摘要:在全球化的时代背景下,人才是第一资源,国与国之间的竞争表面现象是经济竞争,军事竞
价格： 10.00豆元 大小：20.09K页码：16页时间：2016-01-14浏览：0
txt 油田企业推行HSE管理体系存在的问题和对策
$%&’()%*$%+,-.()+$/+’)%’%.$+()/0$*’/,-’%123+(45667年第58 万方数据收稿日期：5667@65@;"简介：杨怀杰（;877@），男，高级工程师。江汉石油
价格： 1.00豆元 大小：7.18K页码：3页时间：2014-01-01浏览：0
txt 国有企业人力资源管理存在问题及完善策略
的关系。在这里，我们针对国有企业的特点，对其在当前人力资源管理中存在的问 国有企业人力资源管理 存在问题及完善策略 罗绪武（中国石油西部钻探克拉玛依钻井公司新疆克拉玛依 ８３４００９） 中图分类号：Ｆ
价格： 1.20豆元 大小：10.29K页码：4页时间：2012-11-25浏览：2
txt 劳务派遣存在的问题及对策研究对劳动合同法劳务派遣
人口与经济POPULATION ECONOMICS增刊 劳务派遣存在的问题及对策研究 劳务派遣是指劳务派遣单位与接受单位签订劳务派遣协议 由劳务派遣单位招用雇员并派遣该劳动者到接受单位工作 派遣劳动者
价格： 4.00豆元 大小：17.16K页码：7页时间：2012-11-28浏览：0

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