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约有170篇，以下是第 41 - 50篇
txt 人力资源管理评估方法
对一个单位人力资源管理的情况应该有一个连续的评估。由于以前我们对人力资源的评估不多，因此在方法上也没有固定的格式。下面将根据发达国家的理论方法和实践经验，结合我国企事业单位的实际情况，介绍一种适合我国
价格： 10.00豆元 大小：13.3K页码：12页时间：2016-01-30浏览：0
txt 人力资源管理资料-培训方案的实施和评估
培训方案的实施与评估前言 企业要在高度竞争的市场经济中获胜，一定要拥有高素质的人才，而员工培训与开发是提高素质必不可少的一环。从某种意义上说，一个企业是否重视员工培训与开发可以预见其未来的竞争潜力。
价格： 4.00豆元 大小：11.02K页码：6页时间：2010-04-27浏览：0
txt 企业面试时如何留住面试人员
如果说压制应聘者是为了降低要求，那么强调公司优势就是为了转移对方注意力，弱化对薪酬的关注度。1. 可以展现 在谈判时，不能为了薪水而谈薪水，而是要将企业全部的核心价值点加以挖掘与认识，其中包括公司的品
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txt 中山空调公司2010年个人工作总结_1
中山空调公司2010年个人工作总结 [中山空调公司2010年个人工作总结---谢水松]中山空调公司2010年个人工作总结---谢水松2010-11-16 11：24 中山空调公司2010 年个人工作总
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txt 2010年上半年公司职员个人工作总结_1
2010年上半年公司职员个人工作总结 _12010年上半年公司职员个人工作总结 _12010年上半年公司职员个人工作总结 _1
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rtf D汇仁人力资源人才测评面试评判表
D汇仁人力资源人才测评面试评判表D汇仁人力资源人才测评面试评判表D汇仁人力资源人才测评面试评判表
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txt 教学工作总结_111115
教学工作总结[教学工作总结]教学工作总结张颖一学期的工作即将结束，在这一学期里，我担任八年级的体育教学工作，中国大学网范文之工作总结:教学工作总结。工作中，我认真贯彻体育教学大纲，落实体育工作条例，以
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txt 新《企业所得税年度纳税申报表》填报说明_33331-1
企业所得税年度纳税申报表税款所属期间：年 纳税人识别号：金额单位：元（列至角分） 纳税人名称：收 销售（营业）收入（请填附表一）2投资收益（请填附表三）3 投资转让净收入（请填附表三）4 补贴收入5
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rtf 个人绩效考核表1).doc.
浙江天能电池有限公司员工个人绩效考核表 月度姓名 角色/职位部门 上下级绩效面谈 计划栏---员工个人承诺（每月5 日前完成） 在此评估期内，我郑重承诺： 赢得目标（WIN）总目标：以上六点中1
价格： 4.00豆元 大小：152.26K页码：6页时间：2011-09-27浏览：0
txt 公司规章制度
这是有关某公司的规章制度，包括了管理大纲，财务管理制度，合同管理制度，工程发包制度，售房市场和工作人员，文件收发规定等方面的内容。
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